Zlepšovanie ľudského výkonu - budovanie výkonnosti odborníkov z praxe

Recenzie čitateľov

Momentálne nie sú žiadne recenzie čitateľov. Hodnotenie je založené na 34 hlasoch.

Pôvodný názov:

Human Performance Improvement - Building Practitioner Performance

Obsah knihy:

Organizácie sú pod tlakom budovať a udržiavať konkurenčnú výhodu pomocou ľudí a prostredníctvom ľudí. Z tohto dôvodu manažéri naďalej vyžadujú od pracovníkov výsledky a hľadajú čo najviac spôsobov, ako zvýšiť produktivitu a znížiť náklady na podnikanie. Zlepšovanie ľudského výkonu (HPI) je systematický prístup k zabezpečeniu lepšieho výkonu ľudí.

Táto kniha poskytuje dôkladný prehľad teórie a praxe HPI, zaoberá sa dlhodobým akčným plánom a konkrétnymi zásahmi, ktoré môžu zvýšiť produktivitu a riešiť problémy s výkonnosťou. Toto nové vydanie poskytuje aktuálne odkazy a zdroje, podrobnejšie ako predchádzajúce vydania skúma úlohu manažéra v HPI a skúma, ako stavať na silných stránkach a možnostiach zlepšovania ľudského výkonu. Táto kniha, napísaná skupinou vysoko uznávaných autorov v tejto oblasti, vám ukáže, ako odhaliť a analyzovať nedostatky vo výkonnosti, plánovať budúce zlepšenia ľudského výkonu a navrhovať a vyvíjať nákladovo efektívne intervencie na odstránenie nedostatkov vo výkonnosti.

HPI nie je nástroj vyhradený výlučne pre odborníkov na vzdelávanie a rozvoj, špecialistov na ľudské zdroje alebo externých konzultantov. Môže ho používať takmer každý vrátane manažérov, nadriadených a dokonca aj zamestnancov, takže táto kniha je dôležitým čítaním pre každého, kto chce zlepšiť ľudský výkon.