Hodnotenie:
Kniha je kompiláciou základných článkov z Harvard Business Review, ktoré poskytujú cenné poznatky o riadení pre vedúcich pracovníkov. Je navrhnutá tak, aby pomohla čitateľom zorientovať sa v aktuálnych podnikateľských výzvach a podporila ich osobný a profesionálny rast.
Výhody:⬤ Kniha ponúka definitívne manažérske myšlienky, ktoré môžu mať významný vplyv najmä v roku 202
⬤ Je to cenovo výhodný zdroj, ktorý poskytuje cenné informácie za zlomok ceny nákupu jednotlivých článkov. Témy sú aktuálne a pokrývajú reálne výzvy, ako je budovanie dôvery, kultúrne inovácie, etika strojového učenia a rozmanitosť na pracovisku.
V recenziách sa neuvádzajú konkrétne nevýhody alebo zápory, čo naznačuje, že ohlasy sú prevažne pozitívne. Všeobecná povaha zborníkov však môže znamenať, že niektorí čitatelia môžu považovať jednotlivé články za menej použiteľné v ich jedinečných situáciách.
(na základe 2 čitateľských recenzií)
Definitívne manažérske myšlienky roka z Harvard Business Review.
⬤ Obsahuje definitívne myšlienky roka na jednom mieste, ktoré vybrali redaktori HBR.
⬤ Dáva čitateľom možnosť rýchlo dohnať ročný prehľad najnovších myšlienok z HBR—alebo zbierať články v priebehu času.
⬤ Obsahuje články o vedení, stratégii a manažmente od špičkových mysliteľov súčasného biznisu.
⬤ Úvod napísaný redaktormi HBR.
Publikum: Vedúci pracovníci a začínajúci vedúci pracovníci, najmä tí, ktorí poznajú Harvard Business Review a chcú si zhrnúť myšlienky z oblasti manažmentu za uplynulý rok, alebo tí, ktorí sú v časopise noví a hľadajú spôsob, ako sa oboznámiť s jeho obsahom.
© Book1 Group - všetky práva vyhradené.
Obsah tejto stránky nesmie byť kopírovaný ani použitý čiastočne alebo v celku bez písomného súhlasu vlastníka.
Posledná úprava: 2024.11.13 22:11 (GMT)