Hbr's 10 Must Read on Creativity (s bonusovým článkom Ako Pixar podporuje kolektívnu kreativitu od Eda Catmulla)

Recenzie čitateľov

Momentálne nie sú žiadne recenzie čitateľov. Hodnotenie je založené na 36 hlasoch.

Pôvodný názov:

Hbr's 10 Must Reads on Creativity (with Bonus Article How Pixar Fosters Collective Creativity by Ed Catmull)

Obsah knihy:

Podporuje vaša organizácia kreativitu - alebo ju potláča?

Ak si už nič iné o pestovaní kreativity v práci neprečítate, prečítajte si týchto 10 článkov. Prešli sme stovky článkov Harvard Business Review a vybrali sme tie najdôležitejšie, ktoré vám pomôžu zapáliť kreatívnu iskru vo vašej organizácii.

Táto kniha vás bude inšpirovať k:

⬤ Objaviť prvky kreativity a naučiť sa, ako ich ovplyvňovať.

⬤ Využiť tvorivý potenciál rôznorodého tímu.

⬤ Podporujte zvedavosť a experimentovanie.

⬤ Vyhnite sa zlyhaniam v tvorivej spolupráci.

⬤ Prekonať strach, ktorý blokuje vašu vrodenú kreativitu.

⬤ Viesť k životu prelomové nápady.

Táto zbierka článkov obsahuje: Reclaim Your Creative Confidence od Toma Kelleyho a Davida Kelleyho; How to Kill Creativity od Teresy Amabile; How Pixar Fosters Collective Creativity od Eda Catmulla; Putting Your Company's Whole Brain to Work od Dorothy Leonard a Susaan Straus; Nájdite inováciu tam, kde ju najmenej očakávate od Tonyho McCaffreyho a Jima Pearsona; The Business Case for Curiosity od Francescy Gino; Bring Your Breakthrough Ideas to Life od Cyrila Bouqueta, Jeana-Louisa Barsouxa a Michaela Wada; Collaborating with Creative Peers od Kimberly D. Elsbach, Brooke Brown-Saracino a Francis J. Flynn; Creativity Under the Gun od Teresy Amabile, Constance Noonan Hadley a Stevena J. Kramera; Strategy Needs Creativity od Adama Brandenburgera a How to Build a Culture of Originality od Adama Granta.

HBR's 10 Must Reads je definitívna zbierka kníh pre nových aj skúsených lídrov. Lídri, ktorí hľadajú inšpiráciu, ktorú im poskytujú veľké myšlienky, aby urýchlili svoj vlastný rast aj rast svojich spoločností, by nemali hľadať ďalej. Séria HBR 10 Must Reads sa zameriava na základné témy, ktoré potrebuje poznať každý ambiciózny manažér: vedenie, stratégia, zmena, riadenie ľudí a riadenie seba samého. Harvard Business Review roztriedil stovky článkov a vybral len to najpodstatnejšie čítanie ku každej téme. Každý titul obsahuje nadčasové rady, ktoré budú aktuálne bez ohľadu na neustále sa meniace podnikateľské prostredie.