Hodnotenie:
Momentálne nie sú žiadne recenzie čitateľov. Hodnotenie je založené na 5 hlasoch.
Help Them Grow or Watch Them Go (16pt Large Print Edition)
Štúdia za štúdiou potvrdzuje, že kariérny rozvoj je najsilnejším nástrojom, ktorý majú manažéri k dispozícii na podporu udržania zamestnancov, ich angažovanosti, produktivity a výsledkov. Napriek tomu je často v úzadí. Na otázku prečo, manažéri odpovedajú, že dôvodom číslo jeden je, že jednoducho nemajú čas - na stretnutia, formuláre, administratívne úkony.
Existuje však lepší spôsob. A je prekvapivo jednoduchý: časté krátke rozhovory so zamestnancami o ich kariérnych cieľoch a možnostiach, ktoré sú bezproblémovo integrované do bežného pracovného procesu. Kaye a Giulioni identifikujú tri široké typy rozhovorov, ktoré majú silu motivovať zamestnancov hlbšie ako akékoľvek dobre mienené rozvojové podujatie alebo proces. Tieto rozhovory zvýšia povedomie zamestnancov o ich silných a slabých stránkach a záujmoch; poukážu na to, kam smeruje ich organizácia a ich odvetvie; a pomôžu im spojiť všetky tieto skutočnosti do jedného celku, aby si mohli navrhnúť vlastnú, do poslednej minúty prispôsobenú kariérnu cestu.
Kniha Pomôžte im rásť alebo sa pozerajte, ako odchádzajú je plná praktických tipov, usmernení a vzorov, ako aj takmer stovky navrhovaných otázok na rozhovor. Táto kniha, ktorú osvetľujú príbehy, citáty a pohľady skutočných manažérov a zamestnancov, dokazuje, že kariéra sa najlepšie rozvíja po jednom rozhovore.
© Book1 Group - všetky práva vyhradené.
Obsah tejto stránky nesmie byť kopírovaný ani použitý čiastočne alebo v celku bez písomného súhlasu vlastníka.
Posledná úprava: 2024.11.13 22:11 (GMT)