Responsible Management of Shifts in Work Modes - Values for a Post Pandemic Future, Volume 1
Pandémia Covid-19 zanecháva nezmazateľnú stopu v histórii a zvyšuje potrebu zodpovednosti, zodpovednosti a etiky pri využívaní a spravovaní zdrojov pre spoločné dobro. Tento prvý zväzok publikácie Zodpovedné riadenie zmien v pracovných režimoch - hodnoty pre budúcnosť po pandémii reflektuje minulé a súčasné udalosti ovplyvňujúce globálny vplyv pandémie a posuny smerom k novým smerom v zodpovednom riadení ľudských vzťahov a dynamiky pracovnej sily.
Náš postpandemický svet si vyžaduje aktívnu činnosť, ktorá zabezpečí, že práca bude mať správny kontext pre rast a rozvoj; to znamená väčšiu zodpovednosť pre tých, ktorých rozhodnutia ovplyvňujú fyzické, psychické a duchovné zdravie iných. Vzhľadom na organizácie, ktoré znášajú priamy vplyv zmien a výziev pre sektor zdravotníctva, Zodpovedné riadenie zmien v spôsoboch práce - Hodnoty pre postpandemickú budúcnosť, zväzok 1 objasňuje, čo znamená zodpovedné riadenie, skúma budúce úpravy na zvýšenie zodpovednosti a ponúka odporúčania. Prípadové štúdie v nej uvádzajú príklady, ktoré majú byť vodítkom pre ostatných, ktorí chcú konať zodpovedne so zámerným zameraním na budúcnosť práce a riadenia, ktoré sa rýchlo vyvíjajú a vyžadujú si hlboké úvahy o ich smerovaní a kvalite.
V súvislosti s pandémiou pomôže Zodpovedné riadenie zmien v spôsoboch práce - Hodnoty pre budúcnosť po pandémii podnikom tým, že poskytne poznatky o tom, ako zodpovedne reagovať na zmeny spôsobené pandémiou; posilnením ich súčasného úsilia a rozšírením ich perspektívy.
