Hodnotenie:
Kniha Toma Ratha s názvom „Are You Fully Charged?“ je veľmi dobre prijímaná pre svoj pútavý štýl písania a praktické rady, ako viesť zmysluplný život. Mnohí čitatelia oceňujú integráciu výskumu a osobných príbehov, vďaka ktorým sú koncepty prístupné a zrozumiteľné. Hoci kniha slúži ako motivačný sprievodca na ceste k osobnému a profesionálnemu naplneniu, niektorí čitatelia majú pocit, že jej chýba hĺbka a ponúka predovšetkým základné myšlienky, najmä pre tých, ktorí poznajú Rathove predchádzajúce práce. Celkovo ju však vnímajú ako cenný zdroj informácií na sebazdokonaľovanie a inšpiráciu k pozitívnym zmenám.
Výhody:Pútavý štýl písania, praktické a realizovateľné rady, integrácia rozsiahleho výskumu, príbuzné osobné príbehy, inšpiratívne posolstvo pre osobný a profesionálny rozvoj, ľahké čítanie a pochopenie.
Nevýhody:Niektoré odporúčania sú vnímané ako základné alebo príliš zjednodušené pre skúsených čitateľov, nemusia ponúknuť nové poznatky pre tých, ktorí poznajú iné Rathove knihy, niekoľko čitateľov si želá hlbšie preskúmanie tém.
(na základe 111 čitateľských recenzií)
Are You Fully Charged?: The 3 Keys to Energizing Your Work and Life
Tom Rath, autor piatich vplyvných bestsellerov, odhaľuje tri kľúčové faktory, ktoré sú najdôležitejšie pre naše každodenné zdravie a pohodu, ako aj pre našu angažovanosť v práci.
Na základe najnovších a najpraktickejších výskumov z oblasti zdravia, psychológie a ekonómie sa táto kniha zameriava na zmeny, ktoré môžeme urobiť, aby sme vytvorili lepšie dni pre seba aj pre ostatných. Kniha Are You Fully Charged? vás vyzve, aby ste sa prestali naháňať za šťastím a namiesto toho začali vytvárať zmysel, povedie vás k prehodnoteniu vašich každodenných interakcií s ľuďmi, na ktorých vám najviac záleží, a ukáže vám, ako dať na prvé miesto vlastné zdravie, aby ste boli každý deň čo najlepší.
© Book1 Group - všetky práva vyhradené.
Obsah tejto stránky nesmie byť kopírovaný ani použitý čiastočne alebo v celku bez písomného súhlasu vlastníka.
Posledná úprava: 2024.11.13 22:11 (GMT)