Recenzie čitateľov
Zhrnutie:Kniha Petra Blocka „Stewardship“ ponúka nový pohľad na vedenie a organizačnú kultúru, obhajuje model zodpovednosti bez kontroly a zároveň zdôrazňuje službu nad vlastným záujmom. Aktualizované vydanie je oceňované pre svoje praktické postrehy a myšlienky, ktoré podnecujú k zamysleniu, čím sa stáva dôležitým doplnkom pre každého, kto sa zaujíma o efektívne riadenie a budovanie spoločenstva.
Výhody:⬤ Poskytuje presvedčivú, praktickú víziu na vytvorenie zodpovedných a angažovaných pracovísk.
⬤ Ponúka revolučné myšlienky, ktoré spochybňujú tradičné manažérske myslenie.
⬤ Ľahko sa číta a je plná podnetných myšlienok, vďaka čomu je intelektuálne podnetná.
⬤ Užitočná pre vedúcich pracovníkov na všetkých úrovniach, kladie dôraz na zapojenie komunity a spoločnú zodpovednosť.
⬤ Obsahuje cenné prípadové štúdie a príklady, ktoré podporujú jej teórie.
⬤ V priebehu rokov si zachováva svoju aktuálnosť a transformatívnosť.
Nevýhody:⬤ Niektorí čitatelia zistili, že obsah nie je úplne nový a chýbajú mu nové poznatky.
⬤ Myšlienky môžu byť vnímané ako náročné alebo znepokojujúce, najmä myšlienka vzdania sa kontroly.
⬤ Menšina vníma Blockove názory na zodpovednosť bez kontroly ako potenciálne nebezpečné.
(na základe 25 čitateľských recenzií)
Pôvodný názov:
Stewardship: Choosing Service Over Self-Interest (16pt Large Print Edition)
Obsah knihy:
Služba, zodpovednosť a partnerstvo. V čase svojho prvého vydania v roku 1993 bola kniha Správcovstvo provokatívna, dokonca revolučná, a je rovnako aktuálna a radikálna aj dnes. Väčšina organizácií sa stále spolieha na patriarchát a hierarchiu ako na základnú formu riadenia, čo potláča iniciatívu a ducha a odcudzuje ľudí od práce, ktorú vykonávajú. Peter Block tvrdí, že zásadná zmena v spôsobe rozdeľovania moci, privilégií a kontroly peňazí môže zmeniť každú časť organizácie k lepšiemu, a skúma detaily realizácie týchto reforiem. Toto revidované a rozšírené vydanie obsahuje nový Blockov úvod, ktorý sa zaoberá tým, čo sa od prvého vydania zmenilo a čo nie, a novú kapitolu o uplatňovaní správcovstva pre spoločné dobro širšej komunity. Táto vizionárska a zároveň pragmatická kniha vám určite otvorí myseľ a navždy zmení spôsob, akým vykonávate svoju prácu. ''Originálny a hlboký nový pohľad na to, ako riadiť organizácie... Block presahuje všetku doterajšiu literatúru o vedení.'' Library Journal ''Stewardship je jednou z tých kníh, ktoré natrvalo zmenia vaše myslenie. Stiera múr medzi dobrým podnikaním a etickým podnikaním...
Jedinou knihou dosiahnete lepšie obchodné výsledky, zmeníte svet a zachránite svoju dušu. Gifford Pinchot III, spoluzakladateľ a prezident Bainbridge Graduate Institute. ''Najdômyselnejší analytik toho, čo trápi organizácie, napísal veľmi aktuálnu aktualizáciu svojej knihy Stewardship. Vzhľadom na to, že svet práce zaplavuje najnovšia americká občianska generácia, mileniáli, Block ponúka systém riadenia, ktorý vystihuje potrebu tejto generácie 'služba nad vlastným záujmom'. Morley Winograd, spoluautor spolu s Mikeom Haisom knihy Millennial Momentum. ''Nové vydanie knihy Stewardship je absolútnou povinnou literatúrou pre každého, kto sa zaujíma o budovanie udržateľných podnikov, organizácií a komunít. (Blockove) myšlienky vytvárajú angažovanejšie organizácie, ktoré sú lepšie pre ľudí, životné prostredie a podnikanie.'' Brian Camastral, generálny riaditeľ, Riversong Sanctuary.
Spoluzakladateľka nadácie BLITS.
A bývalý globálny prezident spoločnosti Mars Food.
