Vedenie s ohľadom na rozmanitosť, rovnosť a inklúziu: Prístupy, postupy a prípady pre stratégiu integrálneho vedenia: prístupy, postupy a prípady pre stratégiu integrálneho vedenia

Vedenie s ohľadom na rozmanitosť, rovnosť a inklúziu: Prístupy, postupy a prípady pre stratégiu integrálneho vedenia: prístupy, postupy a prípady pre stratégiu integrálneho vedenia (Joan Marques)

Pôvodný názov:

Leading with Diversity, Equity and Inclusion: Approaches, Practices and Cases for Integral Leadership Strategy

Obsah knihy:

Táto kniha vedie manažérov a vedúcich pracovníkov k lepšiemu pochopeniu a premyslenejším postupom v oblasti rozmanitosti, rovnosti a inklúzie, ktoré sa týkajú vedenia, prevádzky a vzdelávacieho prostredia.

Ďalšie údaje o knihe:

ISBN:9783030956547
Autor:
Vydavateľ:
Jazyk:anglicky
Väzba:Mäkká väzba
Rok vydania:2023
Počet strán:485

Nákup:

Momentálne k dispozícii, na sklade.

Ďalšie knihy autora:

Etické vedenie: Pokrok s morálnym kompasom - Ethical Leadership: Progress with a Moral...
Táto kniha oboznamuje čitateľov s morálnymi dilemami spojenými s...
Etické vedenie: Pokrok s morálnym kompasom - Ethical Leadership: Progress with a Moral Compass
Vedenie s vedomím: Plán pre prebudených lídrov - Leading With Awareness: A Roadmap for Awakened...
Tento text, ktorý predstavuje základy prebudeného...
Vedenie s vedomím: Plán pre prebudených lídrov - Leading With Awareness: A Roadmap for Awakened Leaders
Innovative Leadership for Bound-Less Work Environments (Inovatívne vedenie pre pracovné prostredie...
Táto kniha sa zameriava na potrebu vedúcich...
Innovative Leadership for Bound-Less Work Environments (Inovatívne vedenie pre pracovné prostredie bez väzieb): Stratégie a nástroje na zmenu - Innovative Leadership for Bound-Less Work Environments: Strategies and Tools for Change
Vedenie s ohľadom na rozmanitosť, rovnosť a inklúziu: Prístupy, postupy a prípady pre stratégiu...
Kapitola 1. Prebudené vedenie ako pilier...
Vedenie s ohľadom na rozmanitosť, rovnosť a inklúziu: Prístupy, postupy a prípady pre stratégiu integrálneho vedenia - Leading with Diversity, Equity and Inclusion: Approaches, Practices and Cases for Integral Leadership Strategy
Vedenie s ohľadom na rozmanitosť, rovnosť a inklúziu: Prístupy, postupy a prípady pre stratégiu...
Táto kniha vedie manažérov a vedúcich pracovníkov...
Vedenie s ohľadom na rozmanitosť, rovnosť a inklúziu: Prístupy, postupy a prípady pre stratégiu integrálneho vedenia: prístupy, postupy a prípady pre stratégiu integrálneho vedenia - Leading with Diversity, Equity and Inclusion: Approaches, Practices and Cases for Integral Leadership Strategy
Podnikanie so svedomím: A Research Companion - Business With a Conscience: A Research...
Podnikanie so svedomím nenecháva žiadne odvetvie nedotknuté...
Podnikanie so svedomím: A Research Companion - Business With a Conscience: A Research Companion
Pracovisko a spiritualita: Nové perspektívy výskumu a praxe - The Workplace and Spirituality: New...
Každý z autorov tohto inovatívneho zdroja, ktorý...
Pracovisko a spiritualita: Nové perspektívy výskumu a praxe - The Workplace and Spirituality: New Perspectives on Research and Practice
Palgrave Handbook of Fulfillment, Wellness, and Personal Growth at Work (Príručka Palgrave o...
Táto príručka sa zaoberá úlohou udržateľnosti,...
Palgrave Handbook of Fulfillment, Wellness, and Personal Growth at Work (Príručka Palgrave o naplnení, wellness a osobnom raste v práci) - The Palgrave Handbook of Fulfillment, Wellness, and Personal Growth at Work
Viesť so srdcom na mysli: Vychádzajte z ušľachtilej osemčlennej cesty pre uvedomelú a udržateľnú...
Táto poučná a inšpiratívna kniha ukazuje skúseným...
Viesť so srdcom na mysli: Vychádzajte z ušľachtilej osemčlennej cesty pre uvedomelú a udržateľnú prax - Lead with Heart in Mind: Treading the Noble Eightfold Path for Mindful and Sustainable Practice

Diela autora vydali tieto vydavateľstvá:

© Book1 Group - všetky práva vyhradené.
Obsah tejto stránky nesmie byť kopírovaný ani použitý čiastočne alebo v celku bez písomného súhlasu vlastníka.
Posledná úprava: 2024.11.13 22:11 (GMT)