O tom v práci nemôžeme hovoriť! Druhé vydanie: Ako hovoriť o rase, náboženstve, politike a ďalších polarizujúcich témach

Hodnotenie:   (4,6 z 5)

O tom v práci nemôžeme hovoriť! Druhé vydanie: Ako hovoriť o rase, náboženstve, politike a ďalších polarizujúcich témach (Mary-Frances Winters)

Recenzie čitateľov

Momentálne nie sú žiadne recenzie čitateľov. Hodnotenie je založené na 462 hlasoch.

Pôvodný názov:

We Can't Talk about That at Work! Second Edition: How to Talk about Race, Religion, Politics, and Other Polarizing Topics

Obsah knihy:

Vďaka starostlivo štruktúrovaným rozhovorom o tabuizovaných témach namiesto toho, aby sa im úplne vyhýbali, môžu ľudia bezpečne čeliť predsudkom a stereotypom a vytvárať silnejšie a inkluzívnejšie organizácie.

Politika, náboženstvo, rasa - o takýchto témach nemôžeme hovoriť v práci, však? V skutočnosti sa však tieto rozhovory vedú neustále, či už v reálnom živote alebo virtuálne. A ak sa neriešia efektívne, môžu sa stať ešte polarizujúcejšími a rozdeľujúcimi, čo má vplyv na produktivitu, angažovanosť, udržanie si zamestnancov, tímovú prácu a dokonca aj na ich pocit bezpečia na pracovisku.

Táto moderná klasika ponúka krok za krokom návod na vedenie premyslených, zámerných rozhovorov o tabuizovaných témach, aby organizácie mohli vynášať na povrch stereotypy a riešiť konflikty spôsobom, ktorý ľudí spája, a nie rozdeľuje.

V tomto druhom vydaní Mary-Frances Wintersová a nová spoluautorka Mareisha Reeseová pridávajú najnovšie príbehy a príklady a venujú sa otázkam, ako sú zámená a ďalšie témy, ktoré sa objavili od vydania prvého vydania v roku 2017. Je tu nová kapitola nedávne modely používané na riešenie citlivých otázok, ako je restoratívny dialóg. A teraz je k dispozícii aj sprievodca diskusiou, vďaka čomu je tento dokument ešte cennejším nástrojom na organizačné školenia a knižné kluby.

Ani pri najlepšom úmysle nemôžete len tak začať hovoriť o tabuizovaných témach - to je blúdenie na mínovom poli. Táto kniha ponúka premyslené návody na vedenie rozhovorov, ktoré znižujú potenciálne konflikty a zvyšujú súcit a porozumenie.

Ďalšie údaje o knihe:

ISBN:9781523006311
Autor:
Vydavateľ:
Jazyk:anglicky
Väzba:Mäkká väzba
Rok vydania:2024
Počet strán:216

Nákup:

Momentálne k dispozícii, na sklade.

Ďalšie knihy autora:

Čierna únava: Ako rasizmus ničí myseľ, telo a ducha - Black Fatigue: How Racism Erodes the Mind,...
Toto je prvá kniha, ktorá definuje a skúma únavu...
Čierna únava: Ako rasizmus ničí myseľ, telo a ducha - Black Fatigue: How Racism Erodes the Mind, Body, and Spirit
Inkluzívne rozhovory: Hovory o rovnosti, empatii a spolupatričnosti medzi ľuďmi bez ohľadu na...
"Pôsobivé je nielen to, ako Wintersová zdôvodňuje...
Inkluzívne rozhovory: Hovory o rovnosti, empatii a spolupatričnosti medzi ľuďmi bez ohľadu na rozdiely - Inclusive Conversations: Fostering Equity, Empathy, and Belonging Across Differences
Inkluzívne rozhovory: (16pt Large Print Edition): Podpora rovnosti, empatie a spolupatričnosti medzi...
Pôsobivé je nielen to, ako Wintersová zdôvodňuje...
Inkluzívne rozhovory: (16pt Large Print Edition): Podpora rovnosti, empatie a spolupatričnosti medzi ľuďmi bez ohľadu na rozdiely - Inclusive Conversations: Fostering Equity, Empathy, and Belonging across Differences (16pt Large Print Edition)
Rasová spravodlivosť v práci: Praktické riešenia pre systémové zmeny - Racial Justice at Work:...
Vytvorenie skutočne spravodlivého pracoviska je...
Rasová spravodlivosť v práci: Praktické riešenia pre systémové zmeny - Racial Justice at Work: Practical Solutions for Systemic Change
O tom v práci nemôžeme hovoriť! Druhé vydanie: Ako hovoriť o rase, náboženstve, politike a ďalších...
Vďaka starostlivo štruktúrovaným rozhovorom o...
O tom v práci nemôžeme hovoriť! Druhé vydanie: Ako hovoriť o rase, náboženstve, politike a ďalších polarizujúcich témach - We Can't Talk about That at Work! Second Edition: How to Talk about Race, Religion, Politics, and Other Polarizing Topics

Diela autora vydali tieto vydavateľstvá:

© Book1 Group - všetky práva vyhradené.
Obsah tejto stránky nesmie byť kopírovaný ani použitý čiastočne alebo v celku bez písomného súhlasu vlastníka.
Posledná úprava: 2024.11.13 22:11 (GMT)