Recenzie čitateľov
Zhrnutie:Kniha je vysoko oceňovaná pre svoj hlboký obsah o vodcovstve, ktorý poskytuje jasné definície a praktické príklady. Mnohí čitatelia ju považujú za prínosnú pre osobný a profesionálny rast, pričom vyzdvihujú aj jej ľahkú čitateľnosť. Vyskytujú sa však sťažnosti na cenu ďalších zdrojov potrebných pre prax a jeden čitateľ poznamenal, že je príliš drahá.
Výhody:Dobre spracované definície, prínosné pre osobný a profesionálny rast, ľahko sa číta, poskytuje praktické príklady, vysoko odporúčané viacerými používateľmi.
Nevýhody:Vzory pre prax si vyžadujú predplatné a platbu, niektorí ich považujú za príliš drahé.
(na základe 29 čitateľských recenzií)
Obsah knihy:
Revidované a aktualizované vydanie uznávaného bestselleru denníka Wall Street Journal, ktorý skúma, ako niektorí lídri vyčerpávajú schopnosti a inteligenciu členov svojho tímu, zatiaľ čo iní ich posilňujú, aby dosiahli lepšie výsledky.
Všetci sme sa stretli s dvoma úplne odlišnými typmi lídrov: Prvý typ odčerpáva inteligenciu, energiu a schopnosti ľudí okolo seba a vždy musí byť najmúdrejší: sú to redukcionistickí lídri. Ubíjajú nápady, vysávajú energiu a znižujú talent a odhodlanie ostatných. Na druhej strane spektra sú lídri, ktorí využívajú svoju inteligenciu na rozširovanie intelektu a schopností ľudí okolo seba. Keď vstúpia do miestnosti, na hlavy prítomných zasvietia reflektory, nápady sa rozprúdia a problémy sa vyriešia. Práve oni inšpirujú zamestnancov, aby zo seba vydali viac a dosiahli výsledky, ktoré prekonávajú očakávania. Nazývame ich multiplikátormi. Svet potrebuje viac takýchto lídrov, najmä teraz, keď sa od zodpovedných očakáva, že dosiahnu viac s menšími zdrojmi.
V tejto fascinujúcej a praktickej knihe Wiseman identifikoval päť disciplín, ktoré odlišujú multiplikátorov od reduktorov. nie sú založené na vrodenom talente, ale sú to zručnosti a postupy, ktoré sa môže naučiť používať každý, dokonca aj tí najskúsenejší a najodolnejší reduktori. Autori navyše každú z týchto disciplín oživujú prostredníctvom reálnych a živých prípadových štúdií, ako aj praktických tipov a techník, ktoré vám ukážu, ako sa môžete stať multiplikátorom, či už ste v biznise nováčikom, alebo skúseným šéfom. Predstavte si, čo by ste mohli dosiahnuť, keby ste dokázali využiť všetku energiu a inteligenciu okolo seba. Multiplikátori vás naučia, ako na to.
Toto vydanie bolo aktualizované o nové príklady multiplikátorov a dve nové kapitoly, jednu o náhodných minimalizátoroch a druhú o zaobchádzaní s minimalizátormi.
POPIS
Revidované a aktualizované vydanie uznávaného bestselleru denníka Wall Street Journal, ktorý skúma, prečo niektorí lídri vyčerpávajú schopnosti a inteligenciu svojich tímov, zatiaľ čo iní ich zosilňujú a dosahujú lepšie výsledky.
Všetci máme skúsenosti s dvoma výrazne odlišnými typmi vodcov. Prvý typ odčerpáva z ľudí okolo seba inteligenciu, energiu a schopnosti a vždy potrebuje byť najmúdrejším človekom v miestnosti. Sú to zabijaci nápadov, vysávači energie, znižovači talentu a odhodlania. Na druhej strane spektra sú lídri, ktorí využívajú svoju inteligenciu na posilnenie inteligencie a schopností ľudí okolo seba. Keď títo lídri vstúpia do miestnosti, ľuďom sa v hlavách rozsvietia žiarovky, nápady sa rozprúdia a problémy sa vyriešia. Sú to lídri, ktorí inšpirujú zamestnancov, aby sa napli a dosahovali výsledky, ktoré prekonávajú očakávania. To sú multiplikátori. A svet ich potrebuje viac, najmä teraz, keď sa od lídrov očakáva, že budú robiť viac s menším úsilím.
V tejto pútavej a veľmi praktickej knihe odborníčka na vedenie Liz Wisemanová skúma tieto dva štýly vedenia a presvedčivo ukazuje, ako môžu mať multiplikátori výrazne pozitívny a ziskový vplyv na organizácie - dosiahnuť viac práce s menším množstvom zdrojov, rozvíjať a prilákať talenty a pestovať nové nápady a energiu na podporu organizačných zmien a inovácií.
Pri analýze údajov od viac ako 150 lídrov Wiseman identifikoval päť disciplín, ktoré odlišujú multiplikátorov od diminizátorov. Týchto päť disciplín nie je založených na vrodenom talente; v skutočnosti ide o zručnosti a postupy, ktoré sa môže naučiť používať každý - dokonca aj celoživotní a nepoddajní Zmenšovatelia. Živé prípadové štúdie z reálneho sveta a praktické tipy a techniky oživujú každý z týchto princípov a ukazujú vám, ako sa aj vy môžete stať multiplikátorom, či už ste nový alebo skúsený manažér. Táto uznávaná klasika bola aktualizovaná o nové príklady multiplikátorov, ako aj o dve nové kapitoly, jednu o náhodných diminizátoroch a druhú o tom, ako sa vysporiadať s diminizátormi.
Len si predstavte, čo by ste mohli dosiahnuť, keby ste dokázali využiť všetku energiu a inteligenciu okolo seba. Multiplikátori vám ukážu, ako na to.
