Zosúladenie podnikov a výsledky: Systémové myslenie a vytváranie trvalého cieľa a hodnoty pre zákazníka

Recenzie čitateľov

Momentálne nie sú žiadne recenzie čitateľov. Hodnotenie je založené na 11 hlasoch.

Pôvodný názov:

Enterprise Alignment and Results: Thinking Systemically and Creating Constancy of Purpose and Value for the Customer

Obsah knihy:

Ak chce organizácia uspieť, musí si vytvoriť systémy riadenia, ktoré účinne zosúladia jej prácu a správanie so zásadami a smerovaním.

Tieto systémy by mali byť jednoduché, zrozumiteľné, realizovateľné a štandardizované. Zavedenie zosúladenia v každom hodnotovom toku organizácie v konečnom dôsledku vytvorí hodnotu pre ich zákazníkov a prinesie požadované výsledky.

Toto zosúladenie vychádza z pochopenia toho, prečo organizácia existuje, kam smeruje a ako sa tam dostane. Podnikové zosúladenie a výsledky vedie čitateľov k ich cieľu, ktorým je celopodnikové zosúladenie, tým, že poskytuje hlbší pohľad na Shingov model. Táto kniha nadväzuje na predchádzajúce knihy zo série Shingo Model tým, že pokračuje v definovaní ideálneho správania a systémov, ktoré ho riadia, a zvyšuje pochopenie základných presvedčení a spôsobu používania referenčných hodnôt správania.

Pri skúmaní princípov "Vytvárať stálosť cieľa", "Myslieť systémovo" a "Vytvárať hodnotu pre zákazníka" získajú čitatelia hlbšie poznatky o vzťahu medzi správaním, systémami a princípmi. Tieto znalosti podporia pochopenie toho, ako vytvoriť súlad v rámci svojich organizácií, a tým zvýšiť konzistentnosť dosahovania ideálnych výsledkov.