Zážitkový prístup k rozvoju organizácie: Pearson New International Edition

Recenzie čitateľov

Momentálne nie sú žiadne recenzie čitateľov. Hodnotenie je založené na 8 hlasoch.

Pôvodný názov:

Experiential Approach to Organization Development: Pearson New International Edition

Obsah knihy:

Zážitkový prístup k rozvoju organizácie Pre kurzy rozvoja organizácie, organizačného správania a organizačných zmien.

Konceptuálny a zážitkový prístup k pochopeniu organizačného rozvoja. So zameraním na rozvoj interpersonálnych zručností študentov,Experiential Approach to Organization Development poskytuje komplexný, realistický, inovatívny a praktický úvod do tejto oblasti.

V poradí ôsme vydanie tejto publikácie... Úplný popis: Kniha je určená pre študentov, ktorí sa chcú venovať rozvoju organizácie.