Vyjednávanie o vzťahoch na pracovisku

Vyjednávanie o vzťahoch na pracovisku (R. Waldron Vincent)

Pôvodný názov:

Negotiating Workplace Relationships

Obsah knihy:

Vyjednávanie o vzťahoch na pracovisku učí študentov, ako sa orientovať v eticky náročných a profesionálne rizikových situáciách, s ktorými sa pravdepodobne stretnú vo svojom pracovnom živote. Tento text založený na rozprávaní, ktorý vychádza z klasických aj súčasných štúdií, predstavuje teoretický rámec a pragmatické komunikačné stratégie na zmiernenie osobného rizika a optimalizáciu vzťahových a organizačných výsledkov. V celom texte sa študenti dozvedia, ako mocenské rozdiely, normatívne tlaky, výkonnostné povinnosti a ďalšie sociálne, vzťahové a etické faktory komplikujú stretnutia na pracovisku. Každá kapitola obsahuje reálne scenáre, ktoré ilustrujú jedinečné výzvy, ako je navrhovanie inovácií, reakcia na obťažovanie, zvládanie romantiky na pracovisku, ponúkanie kritiky a riešenie rozdielov. Študenti majú k dispozícii aktuálny výskum každej komunikačnej výzvy a potom skúmajú možné reakcie pomocou cyklu vyjednávania o rizikách.

Kniha Vyjednávanie o vzťahoch na pracovisku obsahuje živé príklady, ktoré podnecujú kritické myslenie a živú diskusiu na tému komunikácie na pracovisku a je vhodná pre kurzy organizačnej komunikácie, pracovných vzťahov, komunikácie vedúcich pracovníkov, organizačnej etiky, aplikovanej komunikácie a manažmentu.

Vincent R. Waldron je profesorom komunikačných štúdií a Lincolnovým profesorom aplikovanej etiky na Arizonskej štátnej univerzite, kde vyučuje kurzy o komunikácii v osobných a profesionálnych vzťahoch. Doktorát z komunikácie získal na Štátnej univerzite v Ohiu a magisterský a bakalársky titul z rečovej komunikácie a psychológie na Arizonskej univerzite. Dr. Waldron je autorom, spoluautorom a spolueditorom mnohých publikácií na témy ako odpustenie v osobných vzťahoch, zmeny vo vzťahoch v priebehu života a komunikácia na pracovisku.

Jeffrey W. Kassing je profesorom komunikačných štúdií na Arizonskej štátnej univerzite, kde vyučuje kurzy organizačnej, aplikovanej a športovej komunikácie. Doktorát získal na Kent State University so zameraním na organizačnú komunikáciu a je zakladajúcim členom Medzinárodnej asociácie pre komunikáciu a šport. Dr. Kassing je autorom, spoluautorom a spolueditorom kníh, kapitol a článkov na témy ako nesúhlas zamestnancov, športové médiá a komunikácia medzi fanúšikmi, športovcami a trénermi.

Ďalšie údaje o knihe:

ISBN:9781516522729
Autor:
Vydavateľ:
Väzba:Mäkká väzba

Nákup:

Momentálne k dispozícii, na sklade.

Ďalšie knihy autora:

Komunikácia o odpustení - Communicating Forgiveness
Komunikácia o odpustení je prvou knihou, ktorá sa skutočne komunikatívne zaoberá procesom odpustenia. Autori...
Komunikácia o odpustení - Communicating Forgiveness
Vyjednávanie o vzťahoch na pracovisku - Negotiating Workplace Relationships
Vyjednávanie o vzťahoch na pracovisku učí študentov, ako sa orientovať v...
Vyjednávanie o vzťahoch na pracovisku - Negotiating Workplace Relationships
Riadenie rizika v komunikačných stretnutiach: Stratégie pre pracovisko - Managing Risk in...
Táto kniha sa zameriava na typy rizikových interakcií,...
Riadenie rizika v komunikačných stretnutiach: Stratégie pre pracovisko - Managing Risk in Communication Encounters: Strategies for the Workplace
Komunikácia o emóciách v práci - Communicating Emotion at Work
Kniha Komunikácia o emóciách v práci opisuje bohaté emocionálne skúsenosti zamestnancov zo širokého...
Komunikácia o emóciách v práci - Communicating Emotion at Work

Diela autora vydali tieto vydavateľstvá: