Hodnotenie:
Kniha je dobre prijímaná pre svoje praktické postrehy a hodnotu v oblasti rozvoja vedenia cirkvi, chválená pre svoju ľahkosť čítania a schopnosť inšpirovať čitateľov k novým myšlienkam a prístupom. Zatiaľ čo väčšina recenzií vyzdvihuje jej silné stránky, jeden recenzent vyjadril nespokojnosť so stavom doručeného výtlačku a ďalší upozornil na bolestivé oneskorenie pri dodaní.
Výhody:⬤ Ľahko sa číta a je užitočný na školenie vedúcich pracovníkov.
⬤ Ponúka nové myšlienky a prístupy k vedeniu.
⬤ Užitočné pre nových aj skúsených vedúcich.
⬤ Kladie dôraz na praktické a relevantné vedenie vodcov.
⬤ Dobre hodnotený ako podnet na premýšľanie a diskusiu medzi vedúcimi cirkvi.
⬤ Niektoré výtlačky môžu prísť v zlom stave, ako poznamenal jeden recenzent.
⬤ Oneskorenie dopravy, ktoré zažil jeden zákazník, ovplyvnilo jeho študijný plán.
(na základe 21 čitateľských recenzií)
Church Leadership: Vision, Team, Culture, Integrity, Revised Edition
Od roku 1993, keď vyšlo prvé vydanie základnej práce Lovetta Weemsa Church Leadership, sa veľa zmenilo. Za ten čas sa objavila rozsiahla literatúra o vedení zboru, napísaná zo širokej škály pohľadov.
V niektorých ohľadoch sa však za ten čas zmenilo len málo. Potreba vedenia v zbore - definovaná ako objavovanie vernej budúcnosti, do ktorej Boh volá zbor, a kráčanie so zborom do tejto budúcnosti - je rovnako naliehavá ako kedykoľvek predtým. A z tohto dôvodu je potreba jasného a hlbokého uvažovania o vedení rovnako veľká ako kedykoľvek predtým.
V tomto revidovanom vydaní Weems čerpá z najlepších nových myšlienok a výskumov v oblasti organizačného vedenia, ale vždy má na zreteli predovšetkým svoje charakteristické teologické základy. Každý, kto riadi život zboru, či už je to duchovný alebo laik, nájde v knihe Church Leadership nepostrádateľný nástroj, s ktorým môže nasledovať svoje povolanie byť cirkevným vodcom.
© Book1 Group - všetky práva vyhradené.
Obsah tejto stránky nesmie byť kopírovaný ani použitý čiastočne alebo v celku bez písomného súhlasu vlastníka.
Posledná úprava: 2024.11.13 22:11 (GMT)