Tréningové modely: Kultúrna perspektíva: A Guide to Model Development: A Guide to Model Development: Pre praktikov a študentov koučovania

Recenzie čitateľov

Kniha Diane Lennardovej „Koučovacie modely: Kniha „Kultúrna perspektíva“ je čitateľmi vysoko cenená pre svoj komplexný prístup k tvorbe individuálnych modelov koučovania prostredníctvom kombinácie teórie, praktických cvičení a poznatkov o kultúrnych faktoroch ovplyvňujúcich koučovanie. Oslovuje rôzne typy učiacich sa a odporúča sa pre nových aj skúsených koučov.

Kniha je oceňovaná pre svoju inkluzívnosť pre rôzne typy učiacich sa, praktické cvičenia a aktivity, ktoré pomáhajú pri identifikácii osobných hodnôt a presvedčení. Poskytuje jasnú štruktúru pre rozvoj individuálnych modelov koučovania a poznatky z úspešných skúseností autora. Čitatelia ju považujú za informatívnu, pútavú a za cenný zdroj informácií pre školenia aj profesionálny rozvoj v oblasti koučovania.

Niektorí recenzenti poznamenali, že hoci kniha ponúka dobrý rámec, sama o sebe nemusí poskytnúť komplexné odpovede, čo naznačuje potrebu ďalšieho skúmania ďalších modelov a teórií. Bolo spomenutých aj niekoľko poznámok o tom, že obsah je trochu povrchný alebo základný pre tých, ktorí hľadajú pokročilejší materiál.

(na základe 10 čitateľských recenzií)

Pôvodný názov:

Coaching Models: A Cultural Perspective: A Guide to Model Development: For Practitioners and Students of Coaching

Obsah knihy:

"Okrem rozsiahlej analýzy stratégií na zmenu výkonu a faktorov, ktoré môžu ovplyvniť účinnosť koučovania, táto kniha ponúka niečo, čo môže byť jedinečnou hodnotou: namiesto toho, aby propagoval jeden prístup ako najlepší, Dr. Lennard vedie čitateľov cez vysoko prispôsobený proces vývoja vlastného individuálneho modelu koučovania. Výsledkom aktivít, ktoré kniha podnecuje k zamysleniu, bolo posilnenie vlastného zmyslu pre osobnú autenticitu a videnie nových spôsobov koučovania a plnohodnotnej spolupráce so zamestnancami, ktorí môžu mať veľmi odlišné názory." -- Tita Theodora Beal, Vzdelávanie a rozvoj, Pfizer, Inc.

"Toto je múdra kniha. Základný poznatok je jednoduchý a hlboký. Vypracujte, zdokonaľte a aplikujte svoj vlastný (ako vlastníctvo) personalizovaný model koučovania. Mnohé je poskytnuté, nič nie je vnucované. Čitatelia sú vyzvaní, aby sa zamysleli nad jedinečnými a určujúcimi skúsenosťami, silnými stránkami, hodnotami, perspektívami a štýlom a začali vytvárať svoje vlastné 'dielo v procese'. Kniha Modely koučovania bude pútavým čítaním pre skúsených koučov aj pre nových koučov." -- Bethene LeMahieu, Ed. D.; profesionálna koučka a odborníčka na konverzáciu.

Modely koučovania: Koučovací modely: kultúrna perspektíva podporuje a pomáha študentom a odborníkom v oblasti obchodného koučovania rozvíjať a uplatňovať ich vlastné koučovacie modely. Celá oblasť koučovania bude mať prospech z toho, že budú mať koučov, ktorí používajú svoje modely na neustále zlepšovanie svojej praxe.

Prvá časť tejto knihy predstavuje proces vývoja modelov tým, že sa zaoberá vzťahom medzi kultúrou, presvedčeniami a správaním v kontexte koučovania. Vysvetľuje dôležitosť identifikácie kultúrnych faktorov, ktoré ovplyvňujú spôsob, akým koučovia pristupujú ku koučovacím interakciám, a ich koučovacie modely.

Druhá časť poskytuje koučom informácie a stratégie na rozvoj personalizovaných modelov koučovania, ich aplikáciu na konkrétne kontexty a reflexiu ich interakcií s cieľom zdokonaliť ich základné postupy koučovania.

Tretia časť opisuje vývoj autorovho vlastného modelu koučovania - modelu výkonnostného koučovania - a ilustruje, ako jeden kouč zahŕňa do svojej koučovacej praxe jedinečné perspektívy a súbory zručností, vedomostí a skúseností.