Thrive: Príručka pre lídrov na budovanie vysoko výkonnej kultúry

Recenzie čitateľov

THRIVE: Príručka pre lídrov na budovanie vysoko výkonnej kultúry od Andrewa Freedmana a Paula Elliotta je všeobecne oceňovaná pre svoj praktický, dobre preskúmaný prístup, ktorý ponúka realizovateľné stratégie pre lídrov, ktorí chcú zvýšiť výkonnosť a kultúru organizácie. Recenzenti oceňujú štruktúru knihy, prehľadnosť a zahrnutie užitočných nástrojov a vzorov. Mnohí zistili, že jej poznatky sú použiteľné nielen v profesionálnom kontexte, ale aj v osobnom rozvoji.

⬤ Dobre preskúmané a praktické
⬤ ponúka použiteľné rámce a nástroje
⬤ zrozumiteľné písanie bez žargónu
⬤ obsahuje zdroje na stiahnutie
⬤ komplexný sprievodca pre vedúcich pracovníkov
⬤ účinný pri riešení prekážok vysokej výkonnosti
⬤ zrozumiteľné prípadové štúdie a príklady
⬤ kladie dôraz na zapojenie a zosúladenie zamestnancov.

⬤ Niektorým čitateľom sa môže zdať obsah príliš štruktúrovaný
⬤ môže vyžadovať odhodlanie efektívne implementovať stratégie
⬤ výzva pre jednotlivcov, ktorí sa bránia zmenám
⬤ primárne zameraný na lídrov, čo môže obmedziť jeho publikum.

(na základe 40 čitateľských recenzií)

Pôvodný názov:

Thrive: The Leader's Guide to Building a High-Performance Culture

Obsah knihy:

Thrive poskytuje vedúcim pracovníkom jasný plán na budovanie vysoko výkonnej kultúry.

Andrew Freedman a Paul Elliott sa na základe rozsiahlych skúseností s riadením zmien, organizačným rozvojom a poradenstvom v oblasti výkonnosti delia o svoj systematický prístup, známy ako Systém príkladného výkonu (EPS), spôsobom, ktorý umožňuje vedúcim pracovníkom prijať okamžité opatrenia na zmenu angažovanosti a výkonnosti zamestnancov. V knihe Thrive sa vedúci pracovníci dozvedia, ako vytvoriť jasnú predstavu o tom, ako vyzerá vysoká výkonnosť, a ako ju replikovať vo veľkom meradle, ako identifikovať a odstrániť prekážky na ceste k špičkovej výkonnosti, ako efektívne zosúladiť priority jednotlivcov a tímov s prioritami spoločnosti a ako vybudovať organizačné systémy a procesy, ktoré urýchľujú obchodné a finančné výsledky.

Nákup Thrive poskytuje čitateľom aj prístup k viac ako dvadsiatim akcelerátorom - stiahnuteľným nástrojom, šablónam a artefaktom, ktoré vedúcim pracovníkom pomôžu implementovať procesy a postupy, o ktorých sa Andrew a Paul delia v celej knihe.