Teritoriálne hry: Pochopenie a ukončenie vojen o územie v práci

Hodnotenie:   (3,9 z 5)

Teritoriálne hry: Pochopenie a ukončenie vojen o územie v práci (Annette Simmons)

Recenzie čitateľov

Zhrnutie:

Kniha „Teritoriálne hry: Simmons v nej skúma dynamiku správania a politiku na pracovisku s dôrazom na koncept „teritoriálnych hier“. Poskytuje pohľad na bežné deštruktívne správanie, označované ako hry, ktoré sa prejavuje v kancelárskom prostredí, spolu s návrhmi na rozpoznanie a zvládnutie tohto správania. Hoci je kniha chválená pre svoj humor a relatívnosť, niektorí čitatelia ju považujú za zastaranú a ťažkopádnu kvôli jej opakujúcemu sa obsahu.

Výhody:

Ľahko sa číta a je zrozumiteľná, užitočná pre nových aj skúsených zamestnancov, vtipné a zasvätené anekdoty, praktický prístup k rozpoznávaniu a zvládaniu správania na pracovisku, poskytuje nový pohľad na kancelársku politiku, obsahuje autotesty na lepšie pochopenie.

Nevýhody:

Niektorí považujú knihu za zastaranú, dlhé opakujúce sa časti sťažujú niektorým čitateľom jej dočítanie, anekdotické rady nemusia byť použiteľné vo všetkých situáciách, chýba hlboký akademický prístup k téme.

(na základe 6 čitateľských recenzií)

Pôvodný názov:

Territorial Games: Understanding and Ending Turf Wars at Work

Obsah knihy:

Táto kniha analyzuje 10 zákerných a inštinktívnych prejavov hry a ponúka pozitívne stratégie boja proti teritoriálnemu správaniu.

Moc, postavenie, majetok. To bol názov hry počas celej histórie ľudstva. A snaha získať nové územie - alebo si udržať už získané - sa určite prejavuje aj v našom každodennom pracovnom živote. Na pracovisku totiž prebiehajú boje o informácie, vzťahy a autoritu - a každý bojuje o psychické prežitie.

Kniha Teritoriálne hry, napísaná z pohľadu behaviorálneho vedca a čerpaná z hĺbkových rozhovorov s podnikovými manažérmi, vysvetľuje, ako:

⬤ pochopiť korene teritoriality.

⬤ rozpoznať príznaky a symptómy teritoriálnych hier.

⬤ sústrediť sa na organizačné ciele namiesto individuálnych vojen o územie.

⬤ podporovať tímovú prácu v celej organizácii.

⬤ uplatňovať protistratégie na zmenu deštruktívneho správania.

Kamufláž, okupácia, vyhýbanie sa a zastrašovanie.... tieto územné vojny patria k najneproduktívnejším a morálku najviac ničiacim aktivitám, do ktorých sa zamestnanci zapájajú. Naučte sa, ako pochopiť a ukončiť turfové vojny v práci s pomocou tejto zasvätenej príručky.

Ďalšie údaje o knihe:

ISBN:9780814474105
Autor:
Vydavateľ:
Väzba:Mäkká väzba

Nákup:

Momentálne k dispozícii, na sklade.

Ďalšie knihy autora:

Faktor príbehu: Príbehový faktor: inšpirácia, vplyv a presvedčivosť prostredníctvom umenia...
Úplne prepracovaná, aktualizovaná a rozšírená moderná...
Faktor príbehu: Príbehový faktor: inšpirácia, vplyv a presvedčivosť prostredníctvom umenia rozprávania príbehov - The Story Factor: Inspiration, Influence, and Persuasion Through the Art of Storytelling
Teritoriálne hry: Pochopenie a ukončenie vojen o územie v práci - Territorial Games: Understanding...
Táto kniha analyzuje 10 zákerných a...
Teritoriálne hry: Pochopenie a ukončenie vojen o územie v práci - Territorial Games: Understanding and Ending Turf Wars at Work
Pitie z inej studne: Ako príbehy žien menia význam moci v praxi - Drinking From a Different Well:...
Pitie z inej studne: Je venovaná mladej...
Pitie z inej studne: Ako príbehy žien menia význam moci v praxi - Drinking From a Different Well: How Women's Stories Change What Power Means in Action
Bezpečné miesto pre nebezpečné pravdy: Využitie dialógu na prekonanie strachu a nedôvery v práci - A...
Už žiadna "kontrola nôh". Táto poučná príručka...
Bezpečné miesto pre nebezpečné pravdy: Využitie dialógu na prekonanie strachu a nedôvery v práci - A Safe Place for Dangerous Truths: Using Dialogue to Overcome Fear and Distrust at Work

Diela autora vydali tieto vydavateľstvá: