Príbehy pre úspešný manažment: Sila rozprávania v organizáciách

Recenzie čitateľov

Momentálne nie sú žiadne recenzie čitateľov. Hodnotenie je založené na 2 hlasoch.

Pôvodný názov:

Stories for Management Success: The Power of Talk in Organizations

Obsah knihy:

Máme tendenciu predpokladať, že naše aktivity môžeme rozdeliť na rozprávanie a konanie. Pritom máme tendenciu predpokladať, že rozprávanie je podriadené činnosti.

V knihe Príbehy pre úspešný manažment sa s týmito predpokladmi nestotožňujeme: Sila rozprávania v organizáciách tvrdí, že rozprávanie je ústredným prvkom činnosti manažérov. V skutočnosti tvrdí, že pre manažérov "chodenie po svete" nevyhnutne znamená "rozprávanie príbehov, takže rozprávanie príbehov je teraz ústredným prvkom manažérskej práce". Kniha konštatuje, že manažérske rozprávanie sa čoraz viac nachádza v rámci rozprávania príbehov, a ponúka kritický prehľad akademických diskusií spojených s rozprávaním príbehov v práci a využíva túto kritickú reflexiu na formovanie a usmerňovanie tých, ktorí by chceli realizovať silu rozprávania. V závere knihy sa preto uvádza šesť kľúčových otázok, ktorých cieľom je podnietiť k introspekcii aj k činnosti v oblasti rozprávania príbehov v organizovanom kontexte. Spolu s úvahami o relevantnom výskume v oblasti manažmentu autor poskytuje vedecký zborník na pomoc manažérskemu mysleniu a praxi.

Táto kniha ponúka skúmanie procesov organizačného rozprávania príbehov a bola navrhnutá tak, aby umožnila praktikom manažmentu rozpoznať a tým aj uvoľniť silu rozprávania v organizáciách.