Prelomové rozhovory pre koučov, konzultantov a lídrov

Recenzie čitateľov

Kniha je oceňovaná pre svoj hlboký a praktický prístup k prelomovým rozhovorom, ktorý spája teóriu s praktickými nástrojmi pre koučov a jednotlivcov, ktorí chcú zlepšiť efektivitu medziľudských vzťahov.

Kniha je veľmi prístupná, ponúka jasné definície a rámce, spája teóriu s praktickými nástrojmi a vychádza z výskumu v oblasti neurovedy a psychológie. Recenzenti ju považujú za informatívnu, podnetnú a vhodnú pre koučov a všetkých, ktorí majú záujem zlepšiť svoje konverzačné zručnosti.

V recenziách neboli uvedené žiadne podstatné zápory; jeden recenzent však naznačil, že obsah by mohol byť prínosný na začiatku ich koučovacej cesty, čo naznačuje možné oneskorenie dostupnosti takýchto zdrojov.

(na základe 4 čitateľských recenzií)

Pôvodný názov:

Breakthrough Conversations for Coaches, Consultants and Leaders

Obsah knihy:

Efektívnosť rozhovorov je barometrom ľudského prospievania a uľahčovanie hlbokých rozhovorov je účinnou metódou na urýchlenie psychologických zmien a spolupráce. Táto prelomová odborná kniha poskytuje mapu prelomových rozhovorov spolu s praktickým súborom nástrojov na zvýšenie uvedomenia, emocionálnej odolnosti a tvorivosti.

Neuroveda, všímavosť a psychologický výskum ukazujú, že uvedomenie je kľúčové pre zručné rozhovory. Podporou klientov pri pozorovaní a riadení vlastných telesných a mozgových stavov počas rozhovoru sa môžu naučiť zapínať fyziologické systémy, ktoré podporujú autentickejšie, pohotovejšie a lepšie naladené interakcie. Z hľadiska telesných pocitov a správania sa rozlišujú tri stavy tela a mozgu, reaktívny, zvyčajný a reflexívny - charakterizované ako červená, jantárová a zelená (RAG), ktoré zodpovedajú predvídateľným interakčným vzorcom. Klientom sa uľahčuje prežívanie emocionálne odolnejších rozhovorov, sprístupňujú sa ich prirodzené schopnosti spolupráce, súcitu a spoločnej tvorivosti. Táto cesta piatimi fázami prelomových rozhovorov, opierajúca sa o rámec RAG a množstvo ďalších praktických modelov, je bohato ilustrovaná prípadovými štúdiami z práce jeden na jedného a s dvojicami.

Ak sa na rozhovory začnete pozerať ako na tanec, ktorý je riadený interakciami základných potrieb a emócií, klienti môžu urobiť paradigmatické zmeny vo svojom sebauvedomení a medziľudskej efektivite. Táto kniha a prístup, ktorý načrtáva, bude nevyhnutným čítaním pre koučov, konzultantov, lídrov a všetkých odborníkov, ktorí sa snažia o choreografiu hĺbavejších rozhovorov.