Hodnotenie:
Kniha ponúka komplexné skúmanie kariérnej zmeny prostredníctvom dobre preskúmaných prípadových štúdií, pričom zdôrazňuje význam experimentovania pred rigidným plánovaním. Aj keď je prenikavá a pútavá, zameriava sa predovšetkým na vysokopostavených odborníkov, čo môže odradiť tých, ktorí pochádzajú z iných prostredí a hľadajú porovnateľné príklady.
Výhody:Dobre preskúmané, s množstvom prípadových štúdií, ktoré poskytujú praktické poznatky o kariérnych zmenách.
Nevýhody:Dôraz kladie skôr na experimentovanie a reálne skúsenosti než na rigidné plánovanie.
(na základe 127 čitateľských recenzií)
Working Identity: Unconventional Strategies for Reinventing Your Career
Ako úspešní ľudia meniaci kariéru menia fantáziu na skutočnosť.
Takmer každý z nás sa niekedy zaoberal myšlienkou, že by chcel zmeniť svoju kariéru, či už ako snom alebo vyslovenou túžbou. Cítime sa nenaplnení, vyhorení alebo jednoducho nespokojní s tým, čo robíme, a túžime urobiť skok do neznáma. Ale zároveň sa držíme, ako prikovaní, rokov času a úsilia, ktoré sme investovali do našej súčasnej profesie.
Herminia Ibarra v tejto silnej knihe predstavuje nový model prebudovania kariéry, ktorý je v rozpore so všetkým, čo sme sa naučili od odborníkov na kariéru. Zatiaľ čo bežná múdrosť tvrdí, že najprv musíme vedieť, čo chceme robiť, až potom môžeme konať, Ibarra tvrdí, že táto rada je spiatočnícka. Podľa nej je poznanie výsledkom konania a experimentovania. Kariérny prechod nie je priamou cestou k nejakej vopred určenej identite, ale krivolakou cestou, na ktorej si skúšame množstvo možností, čím by sme sa mohli stať.
Ibarra na základe svojho hĺbkového výskumu profesionálov a manažérov v prechodnom období načrtáva aktívny proces vynovenia kariéry, ktorý využíva tri spôsoby pracovnej identity: experimentovanie s novými profesionálnymi aktivitami, interakcie v nových sieťach ľudí a zmysel toho, čo sa s nami deje vo svetle nových možností.
Prostredníctvom pútavých príbehov - od profesora literatúry, ktorý sa stal burzovým maklérom, až po investičného bankára, ktorý sa stal spisovateľom - Ibarra odhaľuje súbor usmernení, ktoré majú všetky úspešné reinvencie spoločné. Skúma konkrétne spôsoby, ako môžu nádejní ľudia s akýmkoľvek vzdelaním zmeniť svoju kariéru:
Preskúmať svoje možné ja.
Vypracovať a uskutočniť experimenty s identitou.
Vytvárať malé víťazstvá, ktoré udržujú dynamiku.
Prežiť búrlivé obdobie medzi kariérnymi identitami.
Spojiť sa so vzormi a mentormi, ktorí môžu uľahčiť prechod.
Nájdite si čas na reflexiu - bez toho, aby ste premeškali príležitosti.
Rozhodnite sa, kedy opustiť starú cestu, aby ste sa vydali po novej.
Usporiadať nové udalosti do uceleného príbehu o tom, kým sa stávame.
V knihe Pracujúca identita, ktorá je výzvou pre snílka v každom z nás, sa skúma proces vytvárania plnšej budúcnosti. To, kde skončíme, nás môže prekvapiť.
