Hodnotenie:
Kniha „Recruit“ od Briana Icenhowera je čitateľmi vysoko hodnotená ako kľúčový zdroj informácií pre každého, kto sa zaoberá náborom zamestnancov v oblasti nehnuteľností, pretože poskytuje jasný a systematický prístup k procesu náboru.
Výhody:Ponúka komplexný plán na prijímanie zamestnancov, obsahuje praktické nástroje a skripty, zjednodušuje proces prijímania zamestnancov pomocou sprievodcu krok za krokom a považuje sa za nevyhnutnú pre profesionálov v oblasti nehnuteľností, ktorí chcú rozvíjať svoje tímy.
Nevýhody:Neboli uvedené žiadne významné zápory, ale niektorí čitatelia môžu považovať materiál za ohromujúci, ak nie sú oboznámení s náborom.
(na základe 6 čitateľských recenzií)
Recruit: Recruiting Real Estate Agents
Ak vaša firma nerastie, potom zomiera. Ak chcete prilákať agentov do svojho realitného tímu alebo maklérskej spoločnosti, musíte preukázať svoju schopnosť zvýšiť ich produktivitu a pomôcť im predať viac nehnuteľností.
Vo svojom doteraz najdôležitejšom diele sa veterán, kouč a realitný konzultant Brian Icenhower delí o systémy a stratégie, ktoré použil na vybudovanie niektorých z najrýchlejšie rastúcich realitných spoločností v Spojených štátoch.
Nábor je najcennejšou zručnosťou v oblasti nehnuteľností a základom všetkých úspešných realitných firiem. Ak chcete exponenciálne a trvalo zvýšiť čistý zisk svojho realitného podnikania, je nevyhnutné, aby ste prevádzkovali angažovaný a systematický nábor.
Táto vyčerpávajúca kniha poskytuje neoceniteľné poznatky a praktické návody na vytvorenie prostredia zameraného na rast produkcie, ktoré priláka agentov do vášho realitného tímu alebo maklérskej spoločnosti, od vyhľadávania nových zamestnancov a náboru pomocou technológií až po stanovenie, vedenie a ukončenie náborových stretnutí.
Vďaka nášmu poradenskému prístupu vedie nábor agentov k tomu, aby sami zistili, že najlepším spôsobom, ako predať viac nehnuteľností, stať sa úspešnejšími a zvýšiť svoj čistý príjem, je pridať sa k vášmu tímu alebo spoločnosti.
