Humanistický manažment: Chránime dôstojnosť a podporujeme blahobyt

Hodnotenie:   (4,4 z 5)

Humanistický manažment: Chránime dôstojnosť a podporujeme blahobyt (Michael Pirson)

Recenzie čitateľov

Zhrnutie:

Kniha poskytuje presvedčivý argument pre prechod od „ekonomistických“ paradigiem riadenia k „humanistickému“ riadeniu, pričom zdôrazňuje dôležitosť ľudského rozkvetu, dôstojnosti a zodpovednosti za komunitu v obchodných postupoch. Ponúka dobre preskúmaný rámec na uplatnenie týchto koncepcií v reálnych scenároch, vďaka čomu je relevantná pre vedcov aj praktikov v súčasnom manažmente.

Výhody:

Kniha je dobre preskúmaná a poskytuje jasný plán pre humanistický manažment, ktorý zdôrazňuje dôstojnosť a blaho jednotlivcov. Je prístupná akademickému publiku aj odborníkom z praxe, s praktickými aplikáciami a príkladmi z reálneho života. Čitatelia ocenia filozofický základ, vyvážený prístup k zisku a zodpovednosti a inšpiráciu, ktorú poskytuje na pozitívne zmeny v podnikateľskej praxi.

Nevýhody:

Niektorí čitatelia ju môžu považovať za idealistickú a spochybňovať praktickú realizáciu humanistického manažmentu v tradičnom podnikovom prostredí. Kniha neponúka univerzálne riešenia, čo môže niektorých čitateľov viesť k tomu, že budú hľadať konkrétnejšie stratégie implementácie.

(na základe 9 čitateľských recenzií)

Pôvodný názov:

Humanistic Management: Protecting Dignity and Promoting Well-Being

Obsah knihy:

Vo svete, ktorý čelí viacerým krízam, naše základné inštitúcie nedokážu ponúknuť účinné riešenia.

Michael Pirson, vychádzajúc zo vznikajúcej konzistencie poznatkov, vyvracia základné, ale zastarané predpoklady o ľudskej prirodzenosti, ktorými sa riadi teória a prax manažmentu dvadsiateho storočia - zachytené v "ekonomistickej" paradigme - a namiesto toho poskytuje naliehavo potrebný koncepčný a praktický "humanistický" rámec založený na ochrane ľudskej dôstojnosti a podpore blahobytu. Načrtnutím vedecky podložených pilierov tohto inovatívneho systému Pirson poskytuje model dvadsiateho prvého storočia pre zodpovedného lídra dvadsiateho prvého storočia, ktorý hľadá udržateľné spôsoby organizácie vo svete krízy.

Táto kniha, ktorá zdôrazňuje relevantné aplikácie pre výskum, prax, výučbu a politiku, je ideálna pre postgraduálnych študentov a odborníkov, ktorí sa snažia rozvíjať svoje chápanie zodpovedného podnikania, etiky podnikania a zodpovednosti podnikov.

Ďalšie údaje o knihe:

ISBN:9781316613719
Autor:
Vydavateľ:
Väzba:Mäkká väzba
Rok vydania:2017
Počet strán:310

Nákup:

Momentálne k dispozícii, na sklade.

Ďalšie knihy autora:

Humanistický manažment: Chránime dôstojnosť a podporujeme blahobyt - Humanistic Management:...
Vo svete, ktorý čelí viacerým krízam, naše základné...
Humanistický manažment: Chránime dôstojnosť a podporujeme blahobyt - Humanistic Management: Protecting Dignity and Promoting Well-Being
Prípadové štúdie sociálneho podnikania: 4. zväzok zbierky Oikos - Case Studies in Social...
Táto kniha je nevyhnutným zdrojom informácií pre čoraz...
Prípadové štúdie sociálneho podnikania: 4. zväzok zbierky Oikos - Case Studies in Social Entrepreneurship: The Oikos Collection Vol. 4
Láska a organizácia: Organizácia: Lekcie lásky pre ľudskú dôstojnosť, vedenie a motiváciu - Love and...
Organizácie nie sú ľudia, ale tvoria ich ľudia...
Láska a organizácia: Organizácia: Lekcie lásky pre ľudskú dôstojnosť, vedenie a motiváciu - Love and Organization: Lessons of Love for Human Dignity, Leadership and Motivation
Humanistický manažment: Vedenie a dôvera, zväzok I: Základy, prípady a cvičenia - Humanistic...
Cieľom humanistického manažmentu je chrániť ľudskú...
Humanistický manažment: Vedenie a dôvera, zväzok I: Základy, prípady a cvičenia - Humanistic Management: Leadership and Trust, Volume I: Foundations, Cases, and Exercises
Humanistický manažment: Sociálne podnikanie a všímavosť, II. diel: Základy, prípady a cvičenia -...
Cieľom humanistického manažmentu je chrániť ľudskú...
Humanistický manažment: Sociálne podnikanie a všímavosť, II. diel: Základy, prípady a cvičenia - Humanistic Management: Social Entrepreneurship and Mindfulness, Volume II: Foundations, Cases, and Exercises
Láska a organizácia: Organizácia: lekcie lásky k ľudskej dôstojnosti, vodcovstvu a motivácii - Love...
Organizácie nie sú ľudia, ale tvoria ich ľudia...
Láska a organizácia: Organizácia: lekcie lásky k ľudskej dôstojnosti, vodcovstvu a motivácii - Love and Organization: Lessons of Love for Human Dignity, Leadership and Motivation

Diela autora vydali tieto vydavateľstvá: