Hovor hore, počúvaj dole

Recenzie čitateľov

Kniha Davida Howella „Speak up, Listen down“ (Hovorte hore, počúvajte dole) predstavuje hlboké skúmanie jeho osobnej cesty v oblasti presadzovania práva, pričom zdôrazňuje význam psychologickej bezpečnosti a efektívneho vedenia zmien v hierarchických organizáciách. Spája autobiografické prvky so širšími témami kultúry, štýlov riadenia a dôležitosti počúvania zamestnancov v prvej línii.

Kniha je dobre napísaná, ľahko sa číta a poskytuje cenné poznatky o policajnej kultúre a vedení. Účinne sa v nej rozoberajú dôležité koncepty, ako je psychologická bezpečnosť, riadenie zdrojov posádky a vplyv organizačnej hierarchie na inovácie a otvorenosť. Čitatelia ocenia jej autentické rozprávanie a praktické návrhy na zlepšenie organizačných zmien.

Niektorým čitateľom sa môže zdať, že zameranie na osobné skúsenosti zatieňuje iné témy. Sú tu zmienky o kultúrnom marazme, ktoré môžu byť skľučujúce, a niektorí môžu namietať, že nastolené otázky týkajúce sa štýlov riadenia a šikanovania nie sú jedinečné pre policajnú prácu, čím sa obmedzuje použiteľnosť knihy mimo diskutovaného kontextu.

(na základe 3 čitateľských recenzií)

Pôvodný názov:

Speak Up, Listen Down

Obsah knihy:

Bývalý seržant britskej polície David Howell sa delí o svoje skúsenosti zo služby verejnosti a opisuje problémy, ktorým čelil, keď sa snažil spochybniť rozhodnutia vedúcich predstaviteľov.

V tejto knihe ukazuje, že prijatie kognitívnej diverzity je pre pracoviská spôsob, ako vytvoriť prosperujúcu pracovnú silu, podporiť psychologicky bezpečnejšie prostredie, bojovať proti šikanovaniu a pomôcť podporiť lepšie vedenie.