Dvojice vo verejnom sektore: Príručka manažmentu pre odborníkov v oblasti ľudských zdrojov

Pôvodný názov:

Dual-Career Couples in the Public Sector: A Management Guide for Human Resource Professionals

Obsah knihy:

S rastúcim počtom žien, ktoré vstupujú na trh práce, sa čoraz častejšie stretávame s manželmi a manželkami, ktorí sa obaja venujú kariére vo verejnom sektore.

Táto kniha ponúka prvú podrobnú analýzu tohto nového dôležitého segmentu pracovnej sily. Na základe rozsiahlych prieskumov predstavuje komplexný profil kariérnych párov vo verejnom sektore a skúma riešenia bežných problémov, ktorým čelia manažéri ľudských zdrojov v tejto oblasti.

Autori najprv skúmajú dvojkariérne páry ako segment pracovnej sily, životný štýl týchto párov a výzvy, ktorým čelia v pracovnom a rodinnom živote. Pozorne sa venujú súčasným postupom riadenia vo verejnom sektore, pričom osobitnú pozornosť venujú náboru a udržaniu dvojkariérnych párov v podmienkach prevládajúcej politiky zameranej proti nepotenciálu. Okrem usmernenia k legislatívnym otázkam a súdnym politikám, ktoré ovplyvňujú zamestnávanie dvojkariérových párov, autori rozvíjajú model medziľudských a riadiacich zručností na integráciu dvojkariérových párov na pracovisku.

Na záver sú navrhnuté stratégie na riešenie politických prekážok. Táto kniha, ktorá je cenným nástrojom pre odborníkov v oblasti ľudských zdrojov, bude zaujímavá aj pre oblasť pracovnoprávnych vzťahov, verejnej správy a politických štúdií.