Recenzie čitateľov
Zhrnutie:V recenziách na knihu „Čo chcú dôchodcovia“ od Kena Dychtwalda a Roberta Morisona sa mieša chvála s kritikou. Mnohí čitatelia považujú knihu za informatívny a cenný zdroj informácií pre pochopenie dôchodku a jeho možností. Oceňujú ju za to, že spochybňuje mýty súvisiace s vekom a poskytuje nové pohľady na starnutie. Niektorí recenzenti však mali pocit, že jej chýba hĺbka a je zameraná skôr na obchodníkov než na jednotlivcov, ktorí hľadajú osobný pohľad na dôchodok.
Výhody:Kniha je vysoko informatívna a poskytuje množstvo nápadov pre dôchodcov a podniky. Spochybňuje mýty o starnutí, ponúka nové pohľady na dôchodok a je chválená za pútavosť a prístupnosť. Mnohí čitatelia ju považujú za dôkladné preskúmanie tém týkajúcich sa starnutia populácie a odchodu do dôchodku.
Nevýhody:Niektorí čitatelia považovali knihu za elementárnu a nedostatočne hlbokú, cítili sa sklamaní jej marketingovým prístupom, ktorý sa zameriava skôr na marketing, než aby ponúkal osobné postrehy. Niekoľko recenzií sa zmieňuje o ohromujúcom množstve štatistík a nedostatku praktických usmernení pre jednotlivcov. Celkovo nespĺňala očakávania tých, ktorí hľadajú hlbšie osobné úvahy o odchode do dôchodku.
(na základe 28 čitateľských recenzií)
Pôvodný názov:
What Retirees Want: A Holistic View of Life's Third Age
Obsah knihy:
"Dychtwald a Morison ponúkajú brilantnú a presvedčivú perspektívu: zásadné prehodnotenie toho, čo dnes znamená 'starnutie' a 'dôchodok', a výzvu, aby sme pomohli zmobilizovať tých najlepších v prílivovej vlne ľudí tretieho veku."
-- Daniel Goleman, PhD, autor knihy Emočná inteligencia: Prečo na nej môže záležať viac ako na IQ.
Počas 99 percent histórie ľudstva bola priemerná dĺžka života pri narodení kratšia ako 18 rokov. Len málo ľudí malo šancu zostarnúť. Dnes vďaka mimoriadnym medicínskym, demografickým a ekonomickým zmenám väčšina z nás očakáva dlhý život. V dôsledku toho je svet svedkom silnej novej verzie dôchodku, ktorej hnacou silou je sila a potreby generácie Baby Boomer. Spotrebitelia vo veku nad 50 rokov tvoria viac ako polovicu všetkých výdavkov a ovládajú viac ako 70 % nášho celkového čistého majetku - napriek tomu ich marketéri zameraní na mladých ľudí zväčša ignorujú. Ako sa zmení práca, rodina a dôchodok, aby sa prispôsobili dvom miliardám ľudí nad 60 rokov na celom svete? V najbližších rokoch budeme svedkami prudkého obchodného rastu, ktorý bude poháňaný touto bezprecedentnou revolúciou dlhovekosti.
Kniha Čo chcú dôchodcovia predstavuje vyvrcholenie 30-ročného výskumu svetoznámeho odborníka na "vekovú vlnu" doktora Kena Dychtwalda a autora a konzultanta Roberta Morisona. Vysvetľuje, ako starnutie populácie Baby Boomers navždy zmení naše životy, podniky, vládne programy a spotrebiteľský trh. Táto vzrušujúca nová etapa života, "tretí vek", kladie skľučujúce otázky:
⬤ Ako bude vyzerať "staroba" v nasledujúcich rokoch? S pokračujúcim pokrokom v oblasti dlhovekosti bude potrebné upraviť všetky tradičné ukazovatele a hranice životnej etapy.
⬤ Aké nové produkty a služby budú výsledkom nadchádzajúcej revolúcie v dlhovekosti?
⬤ Aké nevedomé marketingové praktiky zamerané na starnutie škodia ľuďom - a rastu podnikov?
⬤ Prežije väčšina starších ľudí z obdobia boomu svoje dôchodky a úspory na dôchodok a ako sa dá tejto finančnej katastrofe zabrániť?
⬤ Aké neuveriteľné nové technológie v oblasti medicíny, predlžovania života a zlepšovania ľudského potenciálu nás čakajú v blízkej budúcnosti?
⬤ Aké nové účelné úlohy môžeme vytvoriť pre starších ľudí v období boomu, aby starnúce národy Ameriky, Európy a Ázie využili pozitíva starnutia?
⬤ Ktoré priekopnícke organizácie a spoločnosti na celom svete vytvorili marketingové stratégie a programy, ktoré majú ohlas u svojráznej a náročnej generácie Boomer?
V tejto zábavnej, podnetnej a rozsiahlej knihe Dychtwald a Morison vysvetľujú, ako sa jednotlivci, podniky, neziskové organizácie a vlády môžu čo najlepšie pripraviť na novú éru, v ktorej potreby a požiadavky "tretieho veku" určia životný štýl, zdravie, sociálne, trhové a politické priority budúcich generácií.
