8 krokov k vysokej výkonnosti: Zamerajte sa na to, čo môžete zmeniť (zvyšok ignorujte)

Recenzie čitateľov

Kniha „8 krokov k vysokému výkonu“ od Marca Effrona je všeobecne dobre prijímaná pre svoj praktický, na výskume založený prístup k zlepšovaniu výkonu v rôznych oblastiach. Mnohí čitatelia oceňujú priame a praktické rady a pútavý štýl písania. Niektorí však kritizovali knihu za to, že neposkytuje konkrétne opatrenia a kladie prílišný dôraz na výkonnosť podniku, čo nemusí vyhovovať všetkým čitateľom.

⬤ Poskytuje praktické, vedecky podložené rady na zlepšenie výkonnosti.
⬤ Pútavý a prístupný štýl písania.
⬤ Ponúka sebareflexívne cvičenia a nástroje na osobný rozvoj.
⬤ Praktické postrehy, ktoré sú prospešné v rôznych životných a kariérnych etapách.
⬤ Stručná a dobre štruktúrovaná, takže sa dá ľahko sledovať.

⬤ Niektoré časti môžu byť pre niektorých čitateľov menej relevantné alebo príliš podrobné.
⬤ Kritika zamerania na výkonnosť firmy namiesto širšieho pohľadu na úspech.
⬤ Definícia výkonnosti sa nemusí zhodovať s pohľadmi všetkých čitateľov.
⬤ Niekoľko recenzentov malo pocit, že konkrétne opatrenia neboli dostatočne predstavené, čo viedlo k nesplneným očakávaniam.

(na základe 12 čitateľských recenzií)

Pôvodný názov:

8 Steps to High Performance: Focus on What You Can Change (Ignore the Rest)

Obsah knihy:

Kroky, ktoré potrebujete na dosiahnutie požadovaných výsledkov.

Na internete nie je núdza o rady, ako dosahovať v práci lepšie výsledky a ako byť lepší ako ostatní. Problémom je vedieť, ktoré metódy skutočne preukázateľne fungujú - a ako by ste podľa nich mali postupovať, aby ste dosiahli čo najlepšie výsledky.

V knihe 8 krokov k vysokému výkonu sa odborník na talenty a autor bestsellerov Marc Effron prediera cez šum svojím charakteristickým vedecky podloženým jednoduchým prístupom, aby identifikoval, čo je najdôležitejšie, a ukázal vám, ako optimálne využiť svoj čas a úsilie na zvýšenie výkonu. Ukazuje sa, že vyšší výkon je výsledkom toho, že mnohé veci robíte dobre - ale niektoré z nich nie je vo vašej moci zmeniť. Effron odhaľuje osem kľúčových faktorov, ktoré máte pod kontrolou, a praktické kroky, ako sa v každom z nich zlepšiť. Naučíte sa:

⬤ Ako si stanoviť ciele, ktoré povedú k vyššej výkonnosti.

⬤ Ktoré správanie predpovedá vyšší výkon v rôznych situáciách.

⬤ Ako rýchlo rozvíjať najdôležitejšie schopnosti.

⬤ Komu sa venovať a prečo.

⬤ Ako pochopiť a prispôsobiť sa stratégii vašej spoločnosti.

⬤ Prečo by ste niekedy nemali byť tým pravým sebou.

⬤ Ako najlepšie riadiť svoje telo, aby ste si udržali výkonnosť.

⬤ Ako sa vyhnúť manažérskym výstrelkom, ktoré vás odvádzajú od vysokého výkonu.

Táto krátka a účinná kniha, založená na výskume, praktická a plná sebahodnotenia, nástrojov a šablón na podporu vašich pracovných cieľov, pomôže vám a každému vo vašom tíme dosahovať vynikajúce výsledky.