Hodnotenie:
Kniha je dobre prijímaná pre svoje pútavé písanie a inšpiratívny obsah o prijímaní zmien, čo z nej robí cenný zdroj informácií pre vedúcich pracovníkov a tých, ktorí sa zaujímajú o osobný rast. Niektorí čitatelia ju však kritizujú za prílišné zjednodušenie a nedostatočnú hĺbku v porovnaní s akademickejšími prácami.
Výhody:Ľahko sa číta, inšpiratívne postrehy, krásne napísané, zaujme čitateľov, použiteľné nápady na zmenu, pomáha zamyslieť sa nad vedením, praktický návod na uskutočnenie zmeny.
Nevýhody:Niektorí ju považujú za plytkú a príliš zjednodušenú, v porovnaní s akademickou literatúrou jej chýba hĺbka, kritizujú ju za gýčovitosť a povahu „hadieho oleja“, neodporúča sa čitateľom, ktorí sa bránia zmene.
(na základe 14 čitateľských recenzií)
Change - Learn to Love It, Learn to Lead It
"Ak chcete byť úspešní, musíte sa vedieť prispôsobiť zmenám." - Sir Alex Ferguson Tempo zmien je väčšie ako kedykoľvek predtým.
Každý deň čelíme novým výzvam v práci aj v osobnom živote. Tí, ktorí sa dokážu vyrovnať so zmenami, sú najspokojnejší.
Tým, ktorí sa zmeny boja, sa bude dariť najťažšie. Richard Gerver sa ako riaditeľ školy preslávil premenou upadajúcej školy na jedno z najuznávanejších vzdelávacích prostredí na svete - a to len za dva roky. Ako mimoriadne obľúbený rečník a autor teraz pomáha jednotlivcom a spoločnostiam prijímať zmeny.
Táto kniha je jeho silnou osobnou úvahou o zmene, plnou múdrosti a praktických postrehov. Či už vediete firmu cez zmenu, alebo hľadáte nový smer v živote, nechajte Richarda Gervera, aby bol vaším sprievodcom.
© Book1 Group - všetky práva vyhradené.
Obsah tejto stránky nesmie byť kopírovaný ani použitý čiastočne alebo v celku bez písomného súhlasu vlastníka.
Posledná úprava: 2024.11.13 22:11 (GMT)