Hodnotenie:
The Fire Starter od April je veľmi oceňovaná kniha, ktorá poskytuje cenné poznatky o prekonávaní mentálnych prekážok a uplatňovaní empatie na podporu osobnej a profesionálnej transformácie. Čitatelia oceňujú autorkine zrozumiteľné príbehy a účinné usmernenia v oblasti inovácií a vedenia.
Výhody:⬤ Ponúka praktické postrehy a otázky na zamyslenie
⬤ inšpiratívne osobné a profesionálne anekdoty
⬤ podporuje empatiu ako nástroj zmeny
⬤ ľahko a príjemne sa číta
⬤ motivuje k osobnému rastu a prekonávaniu odporu voči zmene.
Niektorí čitatelia mohli mať úzke očakávania vzhľadom na zameranie knihy na inováciu produktov namiesto širších životných výziev.
(na základe 7 čitateľských recenzií)
The Fire Starter: Igniting Innovation with Empathy
Vedeli ste, že viac ako 70 % vedúcich pracovníkov a generálnych riaditeľov verí, že inovácie a empatia sú kľúčom k rastu ich spoločnosti, ale väčšina z nich nevie, ako ich začleniť do firemnej kultúry? Mnohí majú problém úspešne inovovať v práci alebo v osobnom živote, ale autorka a výskumníčka April Bellová sa zamerala na silu empatie a schopnosť prijať riziko.
Vo svojej knihe The Fire Starter: Igniting Innovation With Empathy vysvetľuje, prečo je empatia pre inovácie kľúčová, ako môžete ďalej rozvíjať a posilňovať vlastnú empatiu a ako ju môžete využiť na podnecovanie inšpirácie a riešení. Bellová kombinuje pútavé osobné príbehy s výskumom, aby čitateľom poskytla jednoduchý rámec, ktorý im pomôže napojiť sa na väčšie ľudské pravdy a riešiť veľké problémy.
V knihe FireStarter prostredníctvom série sebapoznávacích otázok a cvičení zistíte: Ako využiť vlastnú zvedavosť, aby ste sa stali empatickejšími Ako preformulovať túžbu po dokonalosti, aby ste otvorili nové cesty pre inovácie Prečo je rozlišovanie nevyhnutné pre každý proces riešenia problémov Kniha FireStarter: Zapálenie inovácií pomocou empatie od April Bellovej vám poskytne nástroje na zapálenie kreativity, posilnenie vzťahov a inšpirovanie možností prostredníctvom empatie a sebapoznania.
© Book1 Group - všetky práva vyhradené.
Obsah tejto stránky nesmie byť kopírovaný ani použitý čiastočne alebo v celku bez písomného súhlasu vlastníka.
Posledná úprava: 2024.11.13 22:11 (GMT)