Vytváranie prispôsobivých tímov: Od psychológie koučovania k praxi lídrov

Recenzie čitateľov

Momentálne nie sú žiadne recenzie čitateľov. Hodnotenie je založené na 2 hlasoch.

Pôvodný názov:

Creating Adaptable Teams: From the Psychology of Coaching to the Practice of Leaders

Obsah knihy:

Táto praktická príručka pre trénerov, lídrov a členov tímu pomôže čitateľom vytvoriť tímový úspech v modernom kontexte. Adaptabilita sa v súčasnosti stala základnou zručnosťou a adaptabilné tímy vytvárajú základy, ktoré odolávajú čoraz rýchlejším zmenám a umožňujú udržať kvalitu výkonu. V tejto knihe sú definované základné zložky rámca Adaptabilný tím(TM) s cieľom zakotviť zásady a prax podpory tímu.

Keďže tímy môžu často pracovať v rôznych premenlivých, neistých a nejednoznačných prostrediach, táto kniha ponúka čitateľom množstvo tipov na ich snahu o dosiahnutie tímovej dokonalosti:

-podporu tímového kouča a koučujúceho psychológa pri príprave a navrhovaní tímových intervencií tým, že poskytuje teóriu aj praktickú aplikáciu prístupov založených na dôkazoch.

-Návod pre lídrov, ktorí chcú koučovať svoje vlastné tímy a manažérov, aby viedli k úspechu.

-Zvýraznenie jedinečného prínosu každého lídra.

-Poskytnutie mapy členom tímu, podľa ktorej sa môžu orientovať pri svojom profesionálnom rozvoji ako lídri a členovia tímu.

"Na každej stránke sa nachádzajú perly múdrosti, ktoré sú neoceniteľné pre každého lídra, kouča a tím.".

Profesorka Karen Middleton CBE, FCSP, MA, výkonná riaditeľka The Chartered Society of Physiotherapy

"Či už ste generálny riaditeľ alebo CHRO, ktorý pracuje na tímovej dynamike, alebo kouč, ktorý chce prehĺbiť svoju prax, na každej stránke nájdete vynikajúci podnet na zamyslenie."

Caroline Webb, autorka svetového bestselleru "Ako mať dobrý deň" a hlavná poradkyňa spoločnosti McKinsey & Company

"David má hlboké pochopenie pre to, čo robí tímy odolnými voči zmenám a schopnými dosahovať výsledky v modernom svete.".

Andrew Shebbeare, výkonný partner spoločnosti Counteract

"Pravdepodobne najlepšia kniha o tímoch a koučovaní, akú som čítal.".

Jonathan Passmore, riaditeľ, Henley Centre for Coaching & Behavioural Change

David Webster je zakladajúcim partnerom britskej spoločnosti Centre for Teams a oceňovaným koučujúcim psychológom, ktorý sa špecializuje na tímy vyšších manažérov. David je bývalým predsedom skupiny koučovacej psychológie Britskej psychologickej spoločnosti a držiteľom čierneho pásu v bojových umeniach. Okrem toho ho možno nájsť na prechádzkach do kopca so psom Molly, pri bicyklovaní a pri živej hudbe a divadle.