It's All About People!: A Practical Guide to Develop a Dynamic Safety Culture
Manažéri sa všade snažia vytvoriť bezpečnejšie pracovisko. Má to mnoho výhod, z ktorých najdôležitejšia je pohoda zamestnancov, zákazníkov a širokej verejnosti. Väčšina týchto snáh sa zameriava na určenie vhodných zásad, školení a mechanizmov presadzovania, ktoré zabezpečia, aby sa práca vykonávala čo najbezpečnejšie.
V knihe It's All About People! sa autor venuje kritickému, ale niekedy prehliadanému prvku pri dosahovaní bezpečného pracoviska: ľuďom. Spoločnosť môže mať najmodernejšie zásady a oddanú skupinu odborníkov na bezpečnosť, ktorí sú pripravení tieto zásady uplatňovať, ale to je len polovica rovnice. Je to starý známy argument „mrkva alebo palica“. Ak sú zásady riadené a zmeny bezpečnostného programu prichádzajú zhora, zamestnanci pravdepodobne nebudú cítiť žiadnu zodpovednosť za tento proces. Bez emocionálnej väzby budú zamestnanci dodržiavať, ale vynaložia málo úsilia na to, aby ponúkli zlepšenie.
Keď sa zamestnanci zapoja do vytvárania čo najbezpečnejšieho pracovného prostredia, posunie to meradlo. Len vtedy môže vaša spoločnosť vytvoriť najlepšie bezpečnostné pracovisko vo svojej triede. Program Všetko je o ľuďoch! vám pomôže dosiahnuť túto úroveň angažovanosti.
V knihe Všetko je o ľuďoch! nájdete množstvo skutočných príkladov spolupráce manažérov a zamestnancov pri zlepšovaní bezpečnostného programu. Zamestnanci, ktorí preberajú zodpovednosť, neustále myslia na bezpečnosť a hľadajú spôsoby, ako urobiť pracovisko bezpečnejším pre seba a svojich spolupracovníkov.
Manažéri majú k dispozícii otázky, ktoré si môžu položiť, aby zistili, či má ich spoločnosť silnú kultúru bezpečnosti. Čo sa stane, ak sa zamestnanec stretne so situáciou, ktorú považuje za nebezpečnú? Ako prístupné sú bezpečnostné zásady vašej spoločnosti? Sú vaše bezpečnostné stretnutia produktívne alebo predstavujú oddych od práce? Odpovede vám pomôžu identifikovať možnosti, ktoré má vaša spoločnosť na rozvoj dynamickej kultúry bezpečnosti.
Ako pri všetkom, čo sa týka ľudí, aj tu sú zmeny náročné. Zmenu vašej kultúry bezpečnosti možno dosiahnuť, ale nie bez veľkej námahy. Plán, ako to dosiahnuť, poskytuje publikácia Všetko je o ľuďoch!