Recenzie čitateľov
Momentálne nie sú žiadne recenzie čitateľov. Hodnotenie je založené na 15 hlasoch.
Pôvodný názov:
Leadership: Being, Knowing, Doing
Obsah knihy:
Phronesis je starogrécke slovo, ktoré sa spája s dobrým úsudkom a dobrým charakterom. V jeho podstate ide o schopnosť rozoznať, ako najlepšie konať. Praktická múdrosť zahŕňa premyslené a cnostné konanie a povzbudzovanie druhých, aby konali rovnako. Stephen Tierney opisuje cnosť, myslenie a konanie - ktoré sa spájajú v efektívnom vedení - ako spôsob bytia, spôsob poznania a spôsob konania. Každá z týchto troch ciest sa skladá z niekoľkých prvkov označovaných ako základy.
.
- Spôsoby bytia: Cieľ a introspekcia.
- Spôsoby poznávania: Špecializácia a stratégia.
- Spôsoby konania: Spôsoby implementácie, vytváranie sietí, opatrovníctvo a odbornosť.
Kniha je štruktúrovaná okolo týchto ôsmich Základov, čitatelia budú vyzvaní a podporovaní pri skúmaní každého zo Základov z teoretickej perspektívy a následne im budú poskytnuté príklady z reálneho sveta, ako ich Stephen aplikoval vo svojej vlastnej kariére v oblasti vedenia vzdelávania.
Pri písaní knihy Leadership: Stephen sa snaží pomôcť lídrom preskúmať ich vlastné schopnosti a potenciál. Vedenie sa dá naučiť. Tri spôsoby s ich základnými zložkami predstavujú zrkadlo, ktoré pomáha lídrom zamyslieť sa nad ich praxou a zlepšiť ju. Súčasní lídri sú zasa vyzvaní, aby prijali zodpovednosť za rast budúcich lídrov.
