Hodnotenie:
Kniha Richa Stearnsa „Lead Like It Matters to God“ zdôrazňuje význam vedenia založeného na hodnotách nad tradičnými ukazovateľmi úspechu. Na základe svojich rozsiahlych skúseností z podnikového aj kresťanského prostredia Stearns načrtáva 17 kľúčových hodnôt, ktoré definujú efektívne vedenie, a povzbudzuje čitateľov, aby sa sústredili na cestu a dôvody svojho konania, a nie iba na výsledky. Kniha je opísaná ako prístupná a praktická, vhodná pre lídrov v rôznych prostrediach a plná osobných anekdot a biblických odkazov.
Výhody:⬤ Ponúka nový pohľad na vedenie tým, že uprednostňuje hodnoty pred výsledkami.
⬤ Ľahko sa číta a je dobre štruktúrovaná, obsahuje praktické príklady a návrhy.
⬤ Použiteľný pre všetky úrovne vedenia, nielen pre tradičných lídrov.
⬤ Spája osobnú skúsenosť s biblickým učením, vďaka čomu je zrozumiteľná pre kresťanských lídrov.
⬤ Podporuje pokoru, integritu a duchovný rast čitateľov.
⬤ Zaujme čitateľov osobnými anekdotami a aplikáciami z reálneho sveta.
⬤ Niektorí čitatelia môžu považovať teologické aspekty za sporné alebo potenciálne problematické.
⬤ Vyžaduje určitú úroveň akceptácie kresťanských princípov, čo nemusí vyhovovať každému.
⬤ Niekoľko čitateľov si všimlo nedostatočnú hĺbku pri riešení potenciálnych problémov pri implementácii týchto hodnôt v konkurenčnom prostredí.
(na základe 32 čitateľských recenzií)
Lead Like It Matters to God: Values-Driven Leadership in a Success-Driven World [16pt Large Print Edition]
Richard Stearns je vedúci pracovník, ktorý si vyskúšal prácu generálneho riaditeľa v sekulárnych spoločnostiach, ale aj ako vedúci jedného z najväčších kresťanských ministerstiev na svete. Po pôsobení vo funkcii generálneho riaditeľa spoločnosti Parker Brothers a potom spoločnosti Lenox Stearns prijal pozvanie opustiť svoju firemnú kariéru a stať sa prezidentom organizácie World Vision US, kde sa stal najdlhšie slúžiacim prezidentom v jej sedemdesiatročnej histórii.
Počas svojho pôsobenia zaviedol najlepšie podnikové postupy, znížil režijné náklady a zároveň strojnásobil príjmy. Jeho vedenie vyzvalo americkú cirkev, aby reagovala na niektoré z najväčších kríz našej doby, najmä na pandémiu HIV a AIDS a globálnu utečeneckú krízu, a vyzvalo kresťanov, aby prijali odvážnu víziu súcitu, milosrdenstva a spravodlivosti. V knihe Lead Like It Matters to God sa Stearns delí o zásady vodcovstva, ktoré sa naučil počas svojej pozoruhodnej kariéry.
Ako líder, ktorý sa pohyboval v sekulárnom aj sakrálnom priestore, Stearns tvrdí, že hodnoty, ktoré kresťanskí lídri na svojich pracoviskách prijímajú, sú v skutočnosti dôležitejšie ako výsledky, ktoré dosahujú - že Boh sa viac zaujíma o charakter lídra ako o jeho úspech. S múdrosťou, vtipom a biblickým učením sa Stearns delí o pútavé príbehy zo svojej životnej cesty a odhaľuje sedemnásť kľúčových hodnôt, ktoré môžu zmeniť lídrov a ich organizácie.
Keď vedúci stelesňujú hodnoty, ako sú integrita, odvaha, dokonalosť, odpustenie, pokora, odovzdanosť, rovnováha, veľkorysosť, vytrvalosť, láska a povzbudenie, nielenže zlepšujú svoje svedectvo o Kristovi, ale aj formujú inštitúcie, ovplyvňujú kultúru, zlepšujú výkonnosť tímu a vytvárajú zdravé pracoviská, kde sa ľuďom darí. Prostredníctvom tejto knihy Stearns inšpiruje novú generáciu kresťanských lídrov, aby odvážne preniesli svoje hodnoty na pracoviská a hmatateľne tak ukázali Kristov charakter, Kristovu lásku a Kristovu pravdu, keď žijú svoju vieru na očiach druhých.
