Leadership: Theory and Practice
Praktická zručnosť, ktorá zahŕňa schopnosť osoby alebo organizácie viesť iných ľudí, tímy alebo organizácie, sa označuje ako vedenie. Spôsob usmerňovania, realizácie plánov a motivovania ľudí sa označuje ako štýl vedenia.
Závisí od osobných skúseností, filozofie a osobnosti vedúceho. Niekoľko bežných štýlov vedenia je autokratický, participatívny, paternalizmus, voľná ruka, orientácia na úlohy a orientácia na vzťahy. Existuje niekoľko vlastností spoločných pre väčšinu lídrov, ako sú asertivita, autenticita, silné charakterové vlastnosti, emocionálna inteligencia atď.
Jedným zo základných postupov, ktoré sa spájajú s vedením, je budovanie tímu. Ide o zostavenie skupiny jednotlivcov a ich premenu na tím, v ktorom je každý člen oddaný jeden druhému, ako aj spoločnému cieľu.
Táto učebnica poskytuje komplexný pohľad na oblasť vodcovstva. Niektoré z rozmanitých tém, ktoré sú v nej zahrnuté, sa týkajú rôznych odvetví, ktoré patria do tejto kategórie.
Táto kniha poskytne čitateľom komplexné poznatky.
© Book1 Group - všetky práva vyhradené.
Obsah tejto stránky nesmie byť kopírovaný ani použitý čiastočne alebo v celku bez písomného súhlasu vlastníka.
Posledná úprava: 2024.11.13 22:11 (GMT)