Vedenie správcu v neziskovej organizácii

Recenzie čitateľov

Kniha „Steward Leadership In The Nonprofit Organization“ od Kenta Wilsona je veľmi oceňovaná pre svoj hlboký a dôkladný prístup k vedeniu správcov, najmä v neziskovom sektore. Recenzenti oceňujú jej čitateľnosť a praktické využitie a odporúčajú ju ako nevyhnutnú pre členov správnych rád a vedúcich pracovníkov neziskových organizácií. Medzi niektoré nedostatky však patrí absencia číslovania strán vo verzii pre Kindle, čo ovplyvňuje použiteľnosť na výskumné účely.

⬤ Vynikajúci a hlboký obsah.
⬤ Premyslený a dôkladný vedecký prístup.
⬤ Ponúka jasnú definíciu a charakteristiku vedenia správcu.
⬤ Zaujme praktickými príkladmi a príbehmi.
⬤ Relevantné pre rôzne typy organizácií, nielen pre neziskové organizácie.
⬤ Užitočná referencia pre súčasných a budúcich vedúcich pracovníkov v neziskovom sektore.

⬤ Vo verzii pre Kindle chýbajú čísla strán, čo sťažuje vyhľadávanie.
⬤ Niektorí recenzenti uvádzajú potrebu ďalšieho skúmania vedenia správcov v neziskových organizáciách.

(na základe 10 čitateľských recenzií)

Pôvodný názov:

Steward Leadership in the Nonprofit Organization

Obsah knihy:

Väčšina prístupov k vedeniu neziskových organizácií je prevzatá zo ziskového sektora.

Tieto modely však často nie sú vhodné na riešenie problémov, s ktorými sa vedúci neziskových organizácií stretávajú. Potrebujeme nový rámec pre riadenie neziskových organizácií, ktorý má korene v historickom precedense a biblických princípoch, ale zároveň je vhodný pre neziskový kontext.

Konzultant a výskumník v oblasti neziskových organizácií Kent Wilson predstavuje komplexný model správcovského vedenia, v ktorom vedúci pracovníci konajú ako správcovia alebo dôverníci, nikdy nie ako vlastníci. Písmo a história uvádzajú konkrétne príklady správcov, ktorí spravujú zdroje v mene iných pre dobro iných. Wilson aplikuje toto klasické chápanie správcu na moderné riadenie organizácií, pričom definuje a rozvíja správcovské vedenie ako alternatívu k jeho príbuznému, služobnému vedeniu.

Steward leadership ponúka veľkú nádej pre transformáciu a efektívnosť vedenia neziskových organizácií pre zainteresované strany, členov správnej rady, výkonných riaditeľov a zamestnancov. Tento svieži prístup k vedeniu, ktorý navrhol vedúci neziskovej organizácie pre vedúcich neziskových organizácií, vám poskytne nové zameranie na dokonalé vedenie vašej organizácie.