Tím pre zmenu: Príručka pre praktikov na realizáciu zmien na modernom pracovisku

Recenzie čitateľov

Momentálne nie sú žiadne recenzie čitateľov. Hodnotenie je založené na 5 hlasoch.

Pôvodný názov:

Team for Change: A Practitioner's Guide to Implementing Change in the Modern Workplace

Obsah knihy:

Noví odborníci v oblasti riadenia zmien budú mať prospech z jednoduchého, praktického a realizovateľného prístupu k procesu zmeny. Zameriava sa na najťažšie riešiteľný a nepredvídateľný aspekt zmeny: ľudský aspekt.

Predstavené sú prístupy vedenia, ktoré sú pri zmenách najefektívnejšie. Vysvetľuje sa, prečo je potrebná široká angažovanosť, a uvádzajú sa metódy, ako takúto angažovanosť dosiahnuť. Organizačná kultúra je skúmaná ako faktor, ktorý podporuje zmenu, aj ako jej prekážka, ako aj to, ako využiť výhody kultúry a minimalizovať jej prekážky pri zmene.

Kniha Tím pre zmenu je skvelým doplnkom k akýmkoľvek metódam zmeny, pretože sa zaoberá obvyklými problémami, tŕnistou povahou a mnohými zložitosťami, ktoré tradičné metódy riadenia zmien neriešia.