Hodnotenie:
Momentálne nie sú žiadne recenzie čitateľov. Hodnotenie je založené na 3 hlasoch.
The SAGE Handbook of Organizational Wellbeing je komplexná a špičková práca, ktorá poskytuje najnovšie poznatky o rôznych perspektívach organizačnej pohody, ako aj poukazuje na globálne problémy pohody a skúma nové súvislosti. Medzi zahrnuté témy patria: digitálna práca a sociálne médiá, identifikácia LGBTQIA+ a práca, samovraždy v práci, pracovníci utečenci a duševné zdravie. Táto príručka, ktorá je multidisciplinárnym a interdisciplinárnym dielom, zahŕňa myšlienky a empirické práce z rôznych oblastí vrátane psychológie, podnikania a manažmentu, ekonomiky a vedy. Táto príručka zhromažďuje súčasné poznatky a zároveň načrtáva nové otázky a smery, vďaka čomu je neoceniteľným zdrojom informácií pre študentov a výskumníkov z rôznych odborov.
Časť 1: Teoretické perspektívy
Časť 2: Medzinárodné otázky a súvislosti
Časť 3: Rozvoj organizačnej pohody
Časť 4: Nové otázky a smery