The Conversation (Rozhovor): Ako hľadanie a hovorenie pravdy o rasizme môže radikálne zmeniť jednotlivcov a organizácie

Hodnotenie:   (4,7 z 5)

The Conversation (Rozhovor): Ako hľadanie a hovorenie pravdy o rasizme môže radikálne zmeniť jednotlivcov a organizácie (Robert Livingston)

Recenzie čitateľov

Zhrnutie:

Kniha Dr. Roberta Livingstona „The Conversation“ je vysoko cenená ako komplexný a prístupný zdroj informácií o pochopení a riešení rasizmu. Spája v sebe dôsledný výskum, osobné anekdoty a praktický prístup s cieľom podporiť zmysluplné diskusie a účinné opatrenia proti rasovým predsudkom.

Výhody:

Kniha je ľahko čitateľná a zrozumiteľná, podložená rozsiahlym výskumom a dôkazmi. Predstavuje praktické kroky na boj proti rasizmu a nabáda k sebareflexii bez toho, aby odsudzovala. Recenzenti oceňujú jej kombináciu humoru, srdečnosti a intelektuálnej prísnosti, vďaka čomu je vhodná pre rôzne skupiny čitateľov vrátane študentov, odborníkov a tých, ktorí sa s diskusiou proti rasizmu začínajú zaoberať.

Nevýhody:

Niektorí čitatelia poznamenali, že hoci je kniha obsiahla, vzhľadom na hĺbku informácií nie je ľahkým čítaním. Niekoľko recenzií naznačilo, že zložitosť témy si môže vyžadovať dôkladné zapojenie a skupinovú diskusiu na úplné pochopenie.

(na základe 27 čitateľských recenzií)

Pôvodný názov:

The Conversation: How Seeking and Speaking the Truth about Racism Can Radically Transform Individuals and Organizations

Obsah knihy:

NAJLEPŠIA KNIHA ROKA FINANCIAL TIMES - Základný nástroj pre jednotlivcov, organizácie a komunity všetkých veľkostí na začatie dialógu o rasizme a predsudkoch a na premenu dobre mienených vyhlásení o rozmanitosti na konkrétne činy - od popredného harvardského sociálneho psychológa.

NOMINÁCIA NA CENU NAACP IMAGE AWARD ZA VÝNIMOČNÝ LITERÁRNY POČIN - ZARADENÁ DO LONGLISTU NA CENU PORCHLIGHT BUSINESS BOOK AWARD - FINALISTA NA CENU FT/MCKINSEY BUSINESS BOOK OF THE YEAR AWARD

"Livingston urobil dôležitú a náročnú úlohu riešenia systémového rasizmu v organizácii prístupnou a dosiahnuteľnou." - Alex Timm, spoluzakladateľ a generálny riaditeľ poisťovne Root

Ako sa môžem stať súčasťou riešenia?" V súvislosti so sociálnymi nepokojmi v roku 2020 a rastúcimi výzvami na rasovú spravodlivosť si mnohí vedúci predstavitelia podnikov a bežní občania kladú práve túto otázku. Táto kniha poskytuje kompas pre všetkých, ktorí sa snažia začať pracovať na boji proti rasizmu. Robert Livingston sa v knihe The Conversation venuje trom jednoduchým, ale hlbokým otázkam: Čo je to rasizmus? Prečo by sa ním mal každý viac zaoberať? Čo môžeme urobiť, aby sme ho odstránili?

Pre niektorých je ťažké prijať existenciu systémového rasizmu voči černochom, pretože porušuje predstavu, že svet je spravodlivý a férový. Ale prísna rasová hierarchia vytvorená otroctvom sa nezrútila po jeho zrušení, ani sa neskončila s érou občianskych práv. Či už ide o zloženie tímu vedenia spoločnosti alebo zloženie susedstva, tieto rasové rozdiely a nerovnosti sa naďalej prejavujú v každom aspekte spoločnosti. Podľa Livingstona rozdiel medzi riešiteľným a vyriešeným problémom spočíva vo vedomostiach, investíciách a odhodlaní. A cieľ urobiť organizácie rozmanitejšími, spravodlivejšími a inkluzívnejšími je v našich možnostiach.

Livingstonova životná práca spočíva v tom, že ukazuje ľuďom, ako premeniť ťažké rozhovory o rase na produktívne prípady skutočnej zmeny. Desaťročia pretavoval vedu do praxe pre mnohé organizácie vrátane Airbnb, Deloitte, Microsoft, Under Armour, L'Oreal a JPMorgan Chase. V knihe The Conversation (Rozhovor) Livingston pretavuje tieto vedomosti a skúsenosti do objavného ponoru do vedy o rasizme a predsudkoch. Na základe príkladov z popkultúry a vlastných životných skúseností Livingston s jasnosťou a vtipom skúma základné príčiny rasizmu, faktory, ktoré vysvetľujú, prečo sa niektorí ľudia oň zaujímajú a iní nie, a najsľubnejšie cesty k hlbokému a udržateľnému pokroku, pričom vyzýva čitateľov, aby spochybnili svoje predpoklady.

Sociálna zmena si vyžaduje sociálnu výmenu. Kniha The Conversation, založená na princípoch psychológie, sociológie, manažmentu a behaviorálnej ekonómie, je plánom na vykorenenie zakorenených predsudkov a zdieľanie úprimných, na faktoch založených pohľadov na rasu, ktoré povedú k zvýšeniu povedomia, empatie a činov.

Ďalšie údaje o knihe:

ISBN:9780593238561
Autor:
Vydavateľ:
Väzba:Pevná väzba
Rok vydania:1900

Nákup:

Momentálne k dispozícii, na sklade.

Ďalšie knihy autora:

Conversation - Wie ein ehrliches Gespräch über Rassismus Einzelpersonen und Organisationen verändern...
Rasové rozdiely sa na pracovisku prejavujú rovnako...
Conversation - Wie ein ehrliches Gespräch über Rassismus Einzelpersonen und Organisationen verändern kann - Conversation - How Talking Honestly About Racism Can Transform Individuals and Organizations
The Conversation (Rozhovor): Ako hľadanie a hovorenie pravdy o rasizme môže radikálne zmeniť...
NAJLEPŠIA KNIHA ROKA FINANCIAL TIMES - Základný...
The Conversation (Rozhovor): Ako hľadanie a hovorenie pravdy o rasizme môže radikálne zmeniť jednotlivcov a organizácie - The Conversation: How Seeking and Speaking the Truth about Racism Can Radically Transform Individuals and Organizations
Americké príbehy: 1940 - 1960 - American Stories: 1940 - 1960
Tri desaťročia od 40. do 60. rokov 20. storočia mali vplyv na vytvorenie súčasnej A...
Americké príbehy: 1940 - 1960 - American Stories: 1940 - 1960
Povedali vojne nie - They Said No to War
Rozhodnutie ísť do vojny je najzávažnejším krokom, aký môže americký prezident urobiť. Poslanie mladých mužov a žien do...
Povedali vojne nie - They Said No to War
Livingstonské indiánske záznamy 1666 1723 - The Livingston Indian Records 1666 1723
Toto dielo bolo vybrané vedcami ako kultúrne dôležité a je súčasťou...
Livingstonské indiánske záznamy 1666 1723 - The Livingston Indian Records 1666 1723
Fritz
Väčšina fanúšikov vie, že Jackie Robinson ukončil zákaz černochov hrať profesionálne baseball v roku 1947. Takmer všetci futbaloví fanúšikovia však nepoznajú meno muža, ktorý...
Fritz

Diela autora vydali tieto vydavateľstvá:

© Book1 Group - všetky práva vyhradené.
Obsah tejto stránky nesmie byť kopírovaný ani použitý čiastočne alebo v celku bez písomného súhlasu vlastníka.
Posledná úprava: 2024.11.13 22:11 (GMT)