The Business of Excellence: Vydanie učebnice: Excellence: Building High-Performance Teams and Organizations (Budovanie vysoko výkonných tímov a organizácií).

Recenzie čitateľov

Kniha „The Business of Excellence“ od Justina Hughesa je veľmi pútavý a praktický sprievodca budovaním a vedením vysoko výkonných tímov. Vychádza zo skúseností Hughesa ako stíhacieho pilota RAF a konzultanta. Kniha je oceňovaná za zrozumiteľný text a bohaté anekdoty, pričom sa zameriava na praktické poznatky a dôležitosť prístupu a tímovej práce. Mnohí recenzenti ju odporúčajú pre lídrov na všetkých úrovniach.

⬤ Dobre napísaná a pútavá
⬤ praktický návod s príkladmi zo života
⬤ vysvetľuje vedenie cez prizmu tímovej práce
⬤ prístupný jazyk bez žargónu
⬤ ponúka postrehy, ktoré sa dajú uplatniť v rôznych profesionálnych prostrediach
⬤ obsahuje cenné anekdoty z vojenských a obchodných skúseností
⬤ štruktúrované súhrny pre ľahké pochopenie.

Hoci sú princípy dobre podložené, niektorým čitateľom môže byť obsah povedomý; niekoľko kritikov spomína, že sa opiera o vojenské hľadisko, ktoré nemusí rezonovať s každým mimo tohto kontextu. Takisto sa v nej spomínajú typické koncepty vedenia, ktoré skúseným manažérom nemusia pripadať nové.

(na základe 21 čitateľských recenzií)

Pôvodný názov:

The Business of Excellence: Building High-Performance Teams and Organizations

Obsah knihy:

Kniha The Business of Excellence využíva priame skúsenosti z vysoko výkonných prevádzok, aby poskytla neoceniteľné lekcie z vedenia, ako aj jasné, prístupné a praktické poznatky o riadení tímov v akomkoľvek podnikateľskom prostredí.

Kniha The Business of Excellence ponúka jedinečný a presvedčivý pohľad na hnacie sily výnimočnosti v tímoch a organizáciách. Autor, Justin Hughes, prináša nezvyčajnú kombináciu skúseností a prehľadu, keďže pracoval ako konzultant v oblasti riadenia pre niektoré z najúspešnejších organizácií na svete a okrem toho 12 rokov pôsobil ako vojenský stíhací pilot, kde sa stal výkonným dôstojníkom v lietadle RAF Red Arrows.

Výzvy vysokej výkonnosti a vedenia sú podrobne preskúmané a ilustrované postrehmi, rozhovormi a prípadovými štúdiami z vojenského, športového a podnikového prostredia. Materiál obsahuje vlastný model výkonnosti, ktorý možno aplikovať na široké spektrum organizácií, pričom sa zameriava na:

- Ľudia: prvenstvo prístupu pred schopnosťami.

- Schopnosti: budovanie súladu pred uvoľnením ľudí.

- Realizácia: proces na odstránenie rozdielov medzi požadovanými a skutočnými výsledkami.

- Učenie: ako urýchliť výkon v reálnom čase.

- Vedenie: prejavovanie súboru správania tak, aby sa ho ostatní rozhodli nasledovať.

- Riziko: vyhnúť sa víťazstvu súladu nad výsledkami.

V knihe The Business of Excellence Justin so vzácnou jasnosťou, nadhľadom a prístupnosťou dekonštruuje faktory vysokej výkonnosti, aby ilustroval a vysvetlil konkrétne nástroje a metódy, ktoré môžu čitatelia uplatniť vo svojich vlastných tímoch a organizáciách.