Hodnotenie:
Kniha „The Arc of Ambition“ sa zaoberá konceptom ambícií a ich úlohou pri dosahovaní úspechu. Predstavuje oblúk rozdelený do jednotlivých fáz ambícií a ponúka príklady z reálneho života a lekcie z vodcovstva čerpané od historických a súčasných osobností. Zatiaľ čo mnohí čitatelia ju považovali za motivujúcu a povzbudzujúcu, iní ju kritizovali za to, že sa opakuje, nemá dostatočnú hĺbku alebo neposkytuje dostatok nových poznatkov v porovnaní s existujúcou literatúrou.
Výhody:⬤ Ponúka komplexný pohľad na ambície s realizovateľnými krokmi.
⬤ Poskytuje inšpiratívne príklady úspešných jednotlivcov zo skutočného života.
⬤ Motivujúce a povzbudzujúce pre čitateľov, ktorí sa snažia využiť svoje ambície.
⬤ Prístupne napísaný text, ktorý spája históriu, obchod a psychológiu.
⬤ Vhodné pre mladých ľudí aj profesionálov, ktorí hľadajú usmernenie.
⬤ Niektorí čitatelia považovali obsah za opakujúci sa a bez nových poznatkov.
⬤ Vo veľkej miere sa spolieha na anekdoty namiesto konkrétnych dôkazov alebo výziev k činom.
⬤ Niektoré kritiky sa zmieňovali o nedostatku rôznych príkladov, najmä žien.
⬤ Občas sa považujú za samozrejmosť alebo opakované myšlienky z iných kníh o vodcovstve.
⬤ Kritizované za to, že sú príliš dlhé na množstvo poskytnutých užitočných informácií.
(na základe 21 čitateľských recenzií)
The Arc of Ambition: Defining the Leadership Journey
Dvaja špičkoví autori poskytujú inovatívnu a inšpiratívnu analýzu rozhodujúcich momentov a zlomových bodov v živote vodcov. Opierajú sa o originálne rozhovory s ľuďmi zo sveta obchodu, politiky, vedy a umenia: od Keatsa po Gatesa, od Michaela Della po Thomasa Jeffersona, od Henryho Forda po Napoleona.
"Oblúk ambícií" je objavnou cestou za 14 "okamihmi pravdy", s ktorými sa počas svojej kariéry stretáva každý líder. Odhaľuje tiež niektoré základné múdrosti o umení viesť, ako je schopnosť udržať si sen a uskutočniť ho, vedieť, kedy je čas na zmenu alebo kedy je čas vzdať sa velenia.
Cieľom tejto knihy je inšpirovať novú generáciu lídrov, aby čelili rozporom a konkurenčným tlakom zložitého vzťahu medzi jednotlivcom a organizáciou. Nevyhnutné čítanie pre každého začínajúceho lídra.
© Book1 Group - všetky práva vyhradené.
Obsah tejto stránky nesmie byť kopírovaný ani použitý čiastočne alebo v celku bez písomného súhlasu vlastníka.
Posledná úprava: 2024.11.13 22:11 (GMT)