Hodnotenie:
Kniha „Holy Shift!“ od Dana Michelsona ponúka nový pohľad na kultúru na pracovisku, najmä v kontexte post-pandemických výziev. Michelson prostredníctvom osobných anekdot a rozsiahleho výskumu zdôrazňuje význam dôvery, empatie a prispôsobivosti v modernom vedení. Poskytnuté poznatky rezonujú s mnohými čitateľmi a zdôrazňujú posun od tradičných podnikových štruktúr k inkluzívnejším a chápavejším prístupom. Niektorí čitatelia považovali knihu za inšpiratívnu a praktickú, iní ocenili jej aktuálny význam pre súčasné výzvy na pracovisku.
Výhody:⬤ Pútavé osobné rozprávanie a úprimné rozprávanie.
⬤ Relevantné postrehy o súčasnej dynamike na pracovisku a kultúrnych zmenách v postpandemickom období.
⬤ Ponúka praktické nástroje a rámce na prispôsobenie štýlov vedenia.
⬤ Oslovuje súčasných aj začínajúcich lídrov praktickými radami.
⬤ Ľahko sa číta a nie je plný technického žargónu.
⬤ Aktuálne posolstvá o dôležitosti dôvery, empatie a prepojenia v organizáciách.
⬤ Niektorí čitatelia môžu mať pocit, že niektoré posolstvá vyznievajú ako útok alebo kritika tradičných postupov.
⬤ Nie všetci čitatelia sa môžu stotožniť s osobnými anekdotami alebo emocionálnym tónom.
⬤ Niekoľko recenzií naznačuje, že hoci sú postrehy cenné, môžu sa zdať opakované alebo v niektorých oblastiach nedostatočne hlboké.
(na základe 11 čitateľských recenzií)
Holy Shift!: Moving Your Company Forward to the Future of Work
SVÄTÁ ZMENA! Posuňte svoju spoločnosť vpred k budúcnosti práce vás vezme na fascinujúcu cestu do centra najväčšej a najrýchlejšej zmeny v spôsobe práce a života v histórii. Čitatelia a vedúci pracovníci na každej úrovni organizácie objavia ohromujúco praktické nápady a opatrenia, ktoré sa týkajú troch veľkých a pálčivých otázok našej doby: Ako sme sa sem dostali, kam ideme a ako sa tam dostaneme?
Dan Michelson, vizionársky generálny riaditeľ so skúsenosťami s budovaním podnikových kultúr svetovej úrovne, spája reflexiu toho, ako sme sa dostali až sem, s výskumom o tom, ako spoločnosti zvládajú tento moment, aby vytvoril plán v podobe strategického rámca a pragmatického návodu na použitie. HOLY SHIFT! mapuje tri jednoduché kroky, ktoré môžete podniknúť, aby ste vytvorili impulz na posun vašej spoločnosti do budúcnosti práce:
KROK JEDEN: Pozrite sa na posun -Pochopenie toho, ako sme sa dostali až sem, nám pomôže určiť, kam by sme mali ísť ďalej. Prežívame skutočne ohromujúcu a historickú zmenu. Inými slovami, nastal posun.
DVA KROKY: Posuňte svoje myslenie - Teraz je potrebná zmena myslenia, ktorá vám pomôže premeniť kultúru na stratégiu vašej spoločnosti. Je čas zmeniť prístup, ktorý ľudí skutočne spája.
TRETÍ KROK: Uskutočnite posun -Tu je váš strategický rámec a príručka, ktorá pomôže ľuďom vo vašom tíme cítiť sa ako súčasť CORE a byť prepojení s vašou spoločnosťou, kultúrou a svojimi spolupracovníkmi.
Toto je pre lídrov skutočne jedinečná príležitosť viesť. Je čas pohnúť sa vpred.
Vitajte v programe HOLY SHIFT!