Spätná väzba pre posun vpred: 31 stratégií na vedenie učenia

Recenzie čitateľov

Kniha „Feedback to Feed Forward“ je oceňovaná pre svoje praktické stratégie a návody na poskytovanie formatívnej spätnej väzby učiteľom, čo z nej robí cenný zdroj informácií pre pedagógov, administrátorov a inštruktorov. Niektorí čitatelia ju však v porovnaní s inými textami považovali za menej pútavú alebo ťažšie čitateľnú, čo viedlo k sklamaniu z naplnenia ich očakávaní.

⬤ Poskytuje praktické stratégie formatívnej spätnej väzby
⬤ užitočné pre administrátorov a inštruktorov
⬤ zdôrazňuje pozorovanie založené na dôkazoch a akcieschopnú spätnú väzbu
⬤ zahŕňa návrhy profesionálneho vzdelávania
⬤ považuje sa za základné čítanie pre vedúcich pracovníkov v oblasti vzdelávania.

⬤ Niektorí čitatelia ju považovali za náročnú na čítanie v porovnaní s inými textami
⬤ nespĺňala všetky očakávania na základe opisu
⬤ jedna recenzia uviedla, že je to povinné čítanie pre triedu, ale menej príjemné.

(na základe 5 čitateľských recenzií)

Pôvodný názov:

Feedback to Feed Forward: 31 Strategies to Lead Learning

Obsah knihy:

Spätná väzba, ktorá funguje - pre vedenie, ktoré má význam.

Vedúci pracovníci vedia, že spätná väzba je pre rozvoj učiteľov nevyhnutná. Vytvorenie správnej spätnej väzby však môže byť náročné. Táto kniha predstavuje dynamický a zároveň praktický model vedenia, ktorý pomáha vedúcim na všetkých pozíciách a na všetkých úrovniach skúseností vykonávať komplexné pozorovania, analyzovať hodiny z hľadiska efektívnosti a vypracovať vysoko účinné akčné kroky, ktoré zmenia postupy a výsledky. Obsahuje.

⬤ Komplexné vysvetlenie štandardov a samostatných základných zručností.

⬤ Jasné myšlienkové postupy, stratégie pripravené na použitie a príklady vyučovacích hodín overené v praxi.

⬤ Záznamy o zbere dôkazov - so šablónami - zo živých pozorovaní.

⬤ Ukážky spätnej väzby pre rôzne stupne a obsahové oblasti.

⬤ Podobné prípadové štúdie pre profesionálne vzdelávanie.