Rozumný sprievodca riešením konfliktov: Ako premyslene zvládať náročné situácie, rozhovory a osobnosti

Recenzie čitateľov

Príručka Rozumné riešenie konfliktov od Rosalie Puiman je vysoko ceneným zdrojom informácií na pochopenie a efektívne zvládanie konfliktov pomocou techník všímavosti. Kniha poskytuje praktické rady, cenné komunikačné stratégie a príklady z praxe, vďaka čomu je prístupná pre rôzne medziľudské situácie. Niektorí čitatelia však považovali štýl písania za nudný a pri doručení sa stretli s problémami so stavom produktu.

⬤ Ľahko sa číta a rozumie.
⬤ Ponúka spoľahlivé techniky na riešenie konfliktov.
⬤ Poskytuje praktické a relevantné komunikačné stratégie pre rôzne kontexty (práca, rodina, priateľstvo).
⬤ Podporuje všímavosť a hlboké počúvanie ako základné postupy.
⬤ Pozitívna spätná väzba na autorove postrehy a príklady z reálneho sveta.

⬤ Niektorí čitatelia považovali štýl písania za nudný a ťažko sa naň sústredili.
⬤ Problémy so stavom knihy pri doručení, ktoré uviedol jeden recenzent.

(na základe 10 čitateľských recenzií)

Pôvodný názov:

The Mindful Guide to Conflict Resolution: How to Thoughtfully Handle Difficult Situations, Conversations, and Personalities

Obsah knihy:

Úspešne zvládnite náročné rozhovory, zachovajte slušnosť a ukončite hádku pokojne s týmto jednoduchým a pozorným sprievodcom riešením konfliktov.

Je dôležité podeliť sa s ostatnými o svoje myšlienky a názory - a ešte dôležitejšie je vedieť to urobiť bez toho, aby ste vyvolali hádku alebo niekoho urazili. Teraz môžete predchádzať konfliktom a riešiť ich s pomocou tejto príručky, ktorá zahŕňa všetko od lepšieho pochopenia vlastných emócií a naučenia sa, ako oslovovať ľudí v rôznych situáciách, až po zvládnutie náročného rozhovoru, dosiahnutie pozitívneho záveru a odpojenie sa, keď je to potrebné.

Sprievodca vedomým riešením konfliktov poskytuje základné nástroje na vedomú komunikáciu počas akejkoľvek náročnej situácie. S touto praktickou a informatívnou príručkou v ruke máte silu premeniť akúkoľvek náročnú výmenu názorov alebo nezhody na pozitívny, konštruktívny rozhovor.