Rozšírená schopnosť modelovať, ako politika odmeňovania ovplyvňuje udržanie a náklady na štátnu službu Ministerstva obrany USA

Pôvodný názov:

An Enhanced Capability to Model How Compensation Policy Affects U.S. Department of Defense Civil Service Retention and Cost

Obsah knihy:

Výskumníci rozšírili dynamický model udržania zamestnancov v štátnej službe ministerstva obrany spoločnosti RAND o opätovný odhad platových profilov, pridali možnosť kalkulácie nákladov, získali odhady pre samostatné a kombinované kohorty a umožnili, aby sa odhady líšili pre veteránov a neveteránov.

Rozšírený model použili na simuláciu účinkov udržania a nákladov v prípade, že by sa pracovníkom nariadilo platiť väčší podiel príspevkov do federálneho dôchodkového systému pre zamestnancov.“.