Rogue Leadership

Obsah knihy:

Zmena nie je konštanta

⬤ Rýchlosť zmeny v našom svete rastie exponenciálnou rýchlosťou, čo z nej robí premennú.

Rogue Leadership sa zaoberá biblickým príbehom o Nehemiášovom riadení zmien.

⬤ Dávna múdrosť, ktorá vám pomôže stať sa hrdinom zmeny, ktorého vaša organizácia dnes potrebuje.

Väčšina lídrov je vyškolená na výzvy, ktoré budú za niekoľko krátkych rokov irelevantné.

⬤  Ste pripravení viesť v organizačnej štruktúre, ktorá ešte neexistuje. Ste pripravení na zmenu jadra?

Andy bol národným manažérom pre organizačnú efektívnosť v PDI- AstraZeneca Pharmaceuticals a Ranbaxy Labs.

⬤ Má rozsiahle skúsenosti a výskum ako špecialista na premeny pre 501c3 s desaťročiami služby pre cirkvi a neziskové organizácie.

Time to go Rogue

Andy Albertini je bývalý viceprezident pre rozvoj spoločnosti GAiN(R). Taktiež bývalý národný manažér pre obchodné školenia v spoločnostiach Ranbaxy Labs a AstraZeneca Pharmaceuticals, má rozsiahle skúsenosti ako špecialista na premeny pre 501c3 s desaťročiami služby pre neziskové organizácie.

Andy sa narodil a vyrastal v "divokej a nádhernej Západnej Virgínii" a už viac ako 23 rokov je ženatý s láskou svojho života Stephanie. Majú dve deti, Gabriela a Regan. Byť manželom a otcom považuje za najväčšiu radosť svojho života.

Andy získal magisterský titul v odbore transformačné vedenie na Barclay College a je majiteľom konzultačnej skupiny A2 Consulting.