Riešenie problému s ľuďmi: Základné zručnosti, ktoré potrebujete, aby ste mohli viesť a uspieť na dnešnom pracovisku

Recenzie čitateľov

Solving the People Problem od Bretta Coopera a Evansa Kerrigana je praktická príručka zameraná na zvyšovanie emocionálnej inteligencie a zlepšovanie interakcií na pracovisku prostredníctvom rámca DISC-EQ. Kniha kombinuje anekdoty zo skutočného života s praktickými stratégiami, takže je vhodná pre každého, kto chce zlepšiť svoje vodcovské schopnosti a tímovú dynamiku.

Poskytuje praktické rámce a nástroje (napr. DISC-EQ) na zlepšenie emocionálnej inteligencie a interakcií na pracovisku.

Obsahuje zrozumiteľné príklady z reálneho života, ktoré zlepšujú pochopenie a použiteľnosť.

(na základe 64 čitateľských recenzií)

Pôvodný názov:

Solving the People Problem: Essential Skills You Need to Lead and Succeed in Today's Workplace

Obsah knihy:

#1. miesto v rebríčku "Knihy, ktoré musíte prečítať v roku 2021" časopisu Entrepreneur.

Spolupracujete s niekým, kto myslí alebo koná inak ako vy? Chceli by ste pochopiť, prečo takto rozmýšľa a koná? Chceli by ste mať TÚ odpoveď na to, ako si vybudovať produktívnejšie vzťahy so svojimi spolupracovníkmi (vrátane šéfa)?

Potom je kniha Riešenie problému ľudí určená práve vám.

Prostredníctvom svojich osobných poznatkov - získaných počas dvoch desaťročí pôsobenia ako poradcovia v oblasti organizačného zdravia - a viac ako dvadsiatich zaujímavých a často vtipných anekdot od iných ľudí Brett M. Cooper a Evans Kerrigan vysvetľujú, čo, prečo a ako je DISC-EQ, nový silný rámec, ktorý vám umožní zvládnuť šesť základných aplikácií na pracovisku:

⬤ Rozhodovanie.

⬤ Komunikácia s ostatnými.

⬤ Zvládanie konfliktov.

⬤ Tímová práca.

⬤ Predaj a služby zákazníkom.

⬤ Vedenie ľudí.

BEZPLATNÝ BONUS:Sprievodný prieskum emocionálnej inteligencie je k dispozícii na stránke SolvingThePeopleProblem.com. Vyhľadajte položku "What's My DISC-EQ? " odkaz, aby ste získali nové poznatky o tom, ako môžete byť efektívnejší.