Hodnotenie:
Kniha je vysoko cenená pre svoje poznatky o osobnostných typoch a komunikačných štýloch. Čitatelia ju považujú za užitočnú pre osobnostný rast a zlepšenie vzťahov, najmä v manažérskom kontexte.
Výhody:⬤ Ľahko sa číta a je zrozumiteľná
⬤ posilňuje užitočné koncepty zo seminárov
⬤ efektívne hodnotenie osobnosti
⬤ pomáha pri lepšej komunikácii
⬤ výborná na pochopenie vzťahov
⬤ skvelá na rozvoj vodcovstva.
Niektorí používatelia môžu považovať informácie za menej pútavé, ak už predtým absolvovali viacero hodnotení osobnosti.
(na základe 9 čitateľských recenzií)
Managing People...What's Personality Got To Do With It?
Úspech v živote je výrazne, ak nie úplne, závislý od našej schopnosti riadiť. Zvládame to v práci, zvládame to v štátnych a vzdelávacích inštitúciách a zvládame to aj v osobnom živote.
Úspešní manažéri sú tí, ktorí rozumejú tomu, čo je potrebné dosiahnuť, komunikujú s tými, ktorí to majú urobiť, a svojím úsilím dosahujú želaný výsledok. Hoci sa táto kniha zameriava na manažérske interakcie medzi ľuďmi na základe ich osobnostného zafarbenia v pracovnom svete, princípy a postupy, ktoré predstavuje, sú rovnako použiteľné v akomkoľvek prostredí alebo situácii. To, čo sa naučíte pri čítaní tejto knihy od autorky bestsellerov Carol Ritbergerovej, vám pomôže nielen pochopiť, prečo ľudia dôsledne a predvídateľne robia veci, ktoré robia, ale pomôže vám pochopiť výzvy a obmedzenia, s ktorými sa musíte vyrovnať na základe vašich vlastných osobnostných čŕt a charakteristík.
Ukáže vám tiež, ako využiť poznatky a pochopenie osobnostných rozdielov na úspešné riadenie, ovplyvňovanie a motivovanie vašich podriadených, kolegov a spolupracovníkov. Celkovo prinesie do vášho života ako manažéra kolorit.
