Psychosociálne zdravie pri práci: Interdisciplinárna učebnica

Recenzie čitateľov

Momentálne nie sú žiadne recenzie čitateľov. Hodnotenie je založené na 2 hlasoch.

Pôvodný názov:

Psychosocial Occupational Health: An Interdisciplinary Textbook

Obsah knihy:

Práca a zamestnanie majú zásadný význam pre život, zdravie a pohodu ľudí. Prostredníctvom účasti na trhu práce sa zlepšuje príjem a s ním súvisiace životné šance, posilňuje sa sociálna ochrana a istota a uspokojujú sa dôležité psychologické a sociálne potreby, ako je snaha o rozvoj zručností, samostatnosť, sociálne uznanie a sociálna príslušnosť. Na celom svete však tieto priaznivé podmienky zažíva len menšina pracujúcich ľudí. V rozvojových krajinách je značná časť obyvateľstva vylúčená z platenej práce alebo je odkázaná na neformálnu, chudobnú a nebezpečnú prácu. V rozvinutých krajinách nepriaznivé pracovné a zamestnanecké podmienky prispievajú k záťaži chorobami. S príchodom hospodárskej globalizácie a prevratných technologických inovácií sa objavili nové riziká pre zdravie pri práci, ako napríklad stresujúci vysoký psychický tlak pri práci, zvýšená neistota a flexibilita práce a široko rozšírené sociálne napätie a konflikty. Tieto riziká zhoršujú dve globálne výzvy, pandémia COVID-19 a zmena klímy. Ako sa môžu odborníci, ktorí sa venujú ochrane zdravia pri práci, vyrovnať s týmito výzvami?

Táto kniha poskytuje komplexný prehľad vedeckých poznatkov o ďalekosiahlych zmenách a výzvach modernej práce a jej vplyve na zdravie. Rozširuje tradičné pracovné lekárstvo o základné poznatky o psychosociálnych dimenziách práce a zdravia a prepája sociálne a behaviorálne vedy s biomedicínskym výskumom.

Úvodné kapitoly sa zaoberajú koncepčným a historickým pozadím tejto oblasti, po ktorých nasleduje časť o teoretických a metodologických základoch poznatkov. V ďalšej časti sa skúmajú empirické dôkazy o psychosociálnych vplyvoch práce na zdravie získané z epidemiologických výskumov a štúdií so zameraním na kardiovaskulárne a metabolické ochorenia a duševné poruchy. Štvrtá časť sa zaoberá účinkami ochorenia a zdravotného postihnutia na pracovné a zamestnanecké príležitosti a súvisiace snahy o zvládanie. Nakoniec sa rozoberajú možnosti prevencie a podpory zdravia na úrovni organizácie a národnej pracovnej a sociálnej politiky.

Táto kniha, napísaná pre budúcich a súčasných odborníkov v oblasti zdravia pri práci, študentov a výskumných pracovníkov so záujmom alebo špecializáciou v oblasti zdravia pri práci, ako aj pre odborníkov z praxe a rôzne zainteresované strany, ktoré sa zaoberajú týmito témami, slúži ako zdroj vedeckých dôkazov, formuje vedomosti a zručnosti na riešenie nových výziev a podporuje budúce hospodárstvo dôstojnej, udržateľnej a zdravej práce.