Premeny vo vedení: Príbeh MBV

Recenzie čitateľov

Momentálne nie sú žiadne recenzie čitateľov. Hodnotenie je založené na 25 hlasoch.

Pôvodný názov:

Transitions in Leadership: The Story of the MBV

Obsah knihy:

Transitions in Leadership je príbehom programu prechodu veteránov, ktorý sa uskutočňuje na univerzitnej úrovni pre mužov a ženy z ozbrojených síl pri prechode z vojenskej kariéry a myslenia na civilnú kariéru a myslenie. Z tohto jedinečného magisterského štúdia podnikania pre veteránov (MBV), ktoré je ponúkané akademickej kohorte zloženej z vojenských veteránov na Marshallovej škole podnikania Univerzity Južnej Kalifornie, sa do dnešného dňa vykľulo takmer 500 absolventov.

Program sa zameriava na základné obchodné znalosti, zručnosti a nástroje spolu s podnikaním a vedením skupiny veteránov, ktorí hľadajú svoj ďalší kariérny krok. Sú príjemcami programu, ktorý sa na nich zameriava ako na dôležitých prispievateľov k našej spoločnej skúsenosti spoločného občianstva.

Okrem zdokumentovania úvodných rokov tohto jedinečného programu, ktorý sa realizuje vo formáte kohorty vedúcich pracovníkov a trvá len rok, sa v knihe Transitions in Leadership uvádzajú profily štyridsiatich štyroch absolventov MBV. Ich príbehy o vojenských skúsenostiach a osobnom raste, ktorý zažili v MBV USC, môžu veľa ponúknuť veteránom, ktorí sa možno nachádzajú v rovnakom procese prechodu.

Každý rok odchádza z americkej armády približne 230 000 veteránov. Prechod z vojenského do civilného prostredia je pre veteránov náročný, najmä ak ich vojenská skúsenosť zahŕňala dlhé obdobie v zodpovedných funkciách. Transitions in Leadership dokumentuje a oslavuje akademickú možnosť - venovanú podpore pozitívnych hodnôt vodcovstva a komunity -, o ktorej možno neuvažovali.

Je to optimistický príbeh plný uistenia a inšpirácie....