Prelomenie formy - skutočné príbehy o tom, ako sa z obyčajných ľudí stali mocní

Recenzie čitateľov

Kniha Breaking the Mould (Prelomiť formu) je vysoko cenená a prináša osobný opis skúseností konzultanta v oblasti riadenia s posilňovaním postavenia zamestnancov v rôznych odvetviach. Čitatelia oceňujú jej anekdotický štýl a zasvätené prípadové štúdie, ktoré ukazujú dôležitosť zapojenia pracovníkov v prvej línii na dosiahnutie zlepšenia výkonnosti. Mnohí ju označujú za povinné čítanie pre manažérov, niektorí ju však kritizujú za to, že svoj prístup prezentuje ako univerzálne riešenie.

⬤ Inšpiratívne a pútavé rozprávanie
⬤ Bohaté na ľudské príbehy
⬤ Vynikajúce prípadové štúdie demonštrujúce posilnenie postavenia zamestnancov
⬤ Jedinečný prístup k riadeniu
⬤ Upokojujúci, sebavedomý štýl písania
⬤ Podnecuje pracovníkov k zodpovednosti za výrazné zlepšenie výkonnosti
⬤ Vrelo odporúčame manažérom a začínajúcim podnikateľom.

Niektorí čitatelia majú pocit, že kniha príliš predáva svoj prístup ako univerzálne riešenie pre všetky situácie; Obavy z potreby školení v špecifických kontextoch, kde zamestnancom chýbajú skúsenosti.

(na základe 5 čitateľských recenzií)

Pôvodný názov:

Breaking the Mould - True Stories About Ordinary People Becoming Powerful

Obsah knihy:

Ľudské zdroje sú najdôležitejšou zložkou každej organizácie. Zapojenie pracovníkov sa však často prehliada a odmieta sa im potrebná podpora, povzbudenie a rešpekt, ktoré sú nevyhnutné na zlepšenie úrovne ich výkonnosti a následne produktivity, ktorá sa týka manažmentu.

„Breaking the Mould“ je zbierka príbehov, ktoré sa týkajú rôznych situácií na pracovisku od juhoamerickej džungle až po severné Severné more, kde určité zmeny v prístupe a vzťahoch zlomili väz. Ide o posilnenie postavenia ľudí - dať im moc zmeniť svoj svet a zaobchádzať s nimi ako s cenným prínosom.

Táto kniha poukazuje na zlepšenie výkonnosti, ku ktorému dochádza, keď ľudia prevezmú zodpovednosť, a na to, ako sa dajú takéto podmienky ľahko vytvoriť v akejkoľvek pracovnej situácii, či už na pracovisku alebo v kancelárii. Jej anekdotický štýl a absencia žargónu osloví široké publikum, nielen manažérske inštitúcie a vzdelávacie inštitúcie, ale aj bežného človeka, na ktorého sa kričí a ktorému sa vždy hovorí, čo má robiť.