Povolenie slobodne hovoriť: Ako najlepší lídri kultivujú kultúru otvorenosti

Recenzie čitateľov

Kniha „Povolenie hovoriť slobodne“ ponúka vedúcim pracovníkom zasvätený návod na podporu otvorenej komunikácie v tímoch. Kombinuje osobné príbehy, vedecký výskum a praktické príklady, aby ilustrovala dôležitosť vytvárania kultúry otvorenosti v rôznych aspektoch života.

Pútavé rozprávanie, praktické využitie v rôznych úlohách, ľahko čitateľné, použiteľné v profesionálnom aj osobnom kontexte, pozitívne a inšpiratívne príbehy, užitočné stratégie komunikácie.

Niektoré kapitoly môžu pôsobiť dojmom, že sa opakujú s podobným záverom o vytváraní kultúry otvorenosti, chýbajú konkrétne závery pre každú kapitolu.

(na základe 31 čitateľských recenzií)

Pôvodný názov:

Permission to Speak Freely: How the Best Leaders Cultivate a Culture of Candor

Obsah knihy:

Veďte tak, aby vaši ľudia hovorili slobodne.

Úprimná komunikácia zvyšuje inovácie, zodpovednosť, angažovanosť a výkonnosť. Výhody vypočutia otázok a nejasností, dobrých a zlých nápadov a úprimnej spätnej väzby menia pravidlá hry. Napriek tomu výskumy ukazujú, že ľudia sa väčšinou nikdy nepodelia o svoje skutočné myšlienky - a najmä nie so svojimi lídrami.

Ale čo keby to robili? Čo keby každý mohol s dôverou komunikovať bez obáv z negatívnej reakcie? V knihe Povolenie hovoriť slobodne vysoko uznávaní lídri Doug Crandall a Matt Kincaid ilustrujú výhody otvorenosti, vysvetľujú zábrany, ktoré spôsobujú, že sa necítime bezpečne, a poskytujú nástroje pre lídrov, aby povzbudili svojich ľudí a zakotvili dôveru a otvorenosť do základov organizačnej kultúry.